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1.笔试科目为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》。
2.笔试时间：具体时间、地点以打印的笔试准考证为准。
3.考生参加笔试时须同时携带准考证和二代身份证。
成绩计算
笔试成绩、面试成绩、总成绩均实行百分制。按笔试成绩40%、面试成绩60%计算总成绩。即总成绩=（笔试成绩+加分项）×40%+面试成绩×60%。
成绩查询
笔试成绩、面试成绩、总成绩查询请登陆宜城市人事考试网（https://www.ycrsksw.org.cn/）。
拟聘用人员公示
招聘单位根据体检、考察结果确定拟聘用人员名单，在宜城市人事考试网向社会公示，公示期7个工作日。拟聘用人员在公示期间被发现并查证核实有违反考试考察纪律和不符合聘用条件的，取消聘用资格。出现取消聘用资格或者考生自愿放弃情形的，该岗位原则上不再进行递补。确需递补的，应报经人社部门批准后，依据此次考试总成绩在合格分数线内从高分到低分进行递补，对递补的人员要进行体检、考察、公示。
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