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考试人数原则上不得低于该岗位拟招聘人数的3倍，如果考试人数不满足要求，岩溶所则视情况研究是否取消该岗位招聘。
1.笔试。通过资格审查人员进行笔试（仅限博士研究生报考的专业技术岗位不需参加笔试）。笔试采用百分制，合格分数线60分。笔试安排另行通知。
2.面试。对于通过笔试合格分数线的应聘人员，每个岗位按照1:5的比例和笔试成绩由高到低的顺序确定面试人选。若某岗位有考生主动放弃面试机会，则按该岗位成绩由高到低的顺序依次递补；如遇末位同分情况，一并进入面试。面试人员名单在岩溶所门户网站发布。面试采用百分制，合格分数线85分（含）。面试内容：综合能力、沟通协调、表述及反应能力、英语水平等。
3.考察
按照笔试成绩占40%，面试成绩占60%的比例确定综合成绩（若不安排笔试则面试成绩即综合成绩），按照综合成绩由高到低的顺序等额确定考察对象。考察对象名单在岩溶所门户网站发布。考察对象因个人原因主动放弃考察资格或未通过考察的，由岩溶所视情况研究是否进行递补（如果递补则按照综合成绩排序依次递补）。
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