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综合管理职位是指：
一、综合管理类职位是指机关中除行政执法类职位、专业技术类职位以外的履行综合管理以及机关内部管理等职责的职位。这类职位数量最大，是公务员职位的主体。
二、综合管理类职位具体从事规划、咨询、决策、组织、指挥、协调、监督及机关内部管理工作。
三、综合管理类的非领导职务分为:巡视员、副巡视员、调研员、副调研员、主任科员、副主任科员、科员、办事员。
公务员综合岗位的职能：
1.决策职能。主要是表现为制定具体规则和解释人事法规的。决策的要求都是比较高的，它不同于其他的组织系统。公务员的系统本身就受制于国家的行政机关和政府的行政机关。
2.监督职能。主要是监督部分事业单位的人群，要求他们按照正常的法律流程完成相关的决策或者是日常工作。
3.指挥职能。按照上级领导的指示完成相应的指挥职能，发挥自己的主导作用，能够顺利地完成公务员应该完成的日常工作内容。
4.执行职能。贯彻执行行政管理的相关规定。按照法律以及规则完成公务员管理的日常事务。
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