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按照国家的相关规定,计划录取人数与报名人数比例要达到1:3才允许开考, 招考指标与报名人数比例达不到比例的一般是不予开考的,相应递减或取消招考指标。
公务员考试录取比例:
1、公务员笔试比例
按照考试的相关规定,公务员计划录取的人数与的人数比例要达到1:3才允许开考,如果招考指标与报名人数比例达不到这个比例的一般是不会开考的,这个岗位招考人数要么减少要么取消。举例说明,如果一个岗位招考一个名额,但是报名的人数只有2个,那么就会取消这个岗位的招考,如果是招2个人但是报考的人数只有4个人,那么要么取消这个岗位,要么减少一个名额,只招一个人。免费领取考试资料
2、公务员面试比例
公务员面试的比例大部分也是1:3,但是也有的岗位时1:4或者是1:5的考试比例,也就是说如果是1:3的面试比例,面试录取一个人,那么必须要有三个人来参加面试,同理1:4和1:5就需要4个人或者5个人来参加面试,如果面试的人数不够,会进行调剂或者递补。
公务员考试报考小技巧
1、选择合适岗位。考生可以根据公布的职位招聘表找到符合自身条件的职位,选择自己最有竞争力的岗位报考。
2、尽量报考限制条件多的岗位。简单来说,自己的条件如何适合报考限制条件多的岗位,那么竞争度就会有所降低。
3、不跟风报考热门岗位。热门岗位意味着竞争形势激烈,经常是百里挑一,甚至是千里挑一,想成功上岸的难度就会上升。
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