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河南公务员面试形式

2022-10-13 15:54:15
来源:上岸鸭公考
责任编辑:沫沫
- 公务员职位排行榜~
【招录职位】
【招录最多】职位名称:省统计局雨花台调查局(参照管理); 部门名称:一级科员; 专业要求:中文文秘类;招录人数:20984; 【招录最少】职位名称:盐边县; 部门名称:内网管理; 专业要求:本科:计算机类 研究生:不限;招录人数:;

河南公务员面试采取结构化面试方式,主要测试履行职位职责所要求的基本素质和能力,满分100分。

河南公务员面试流程:

1、签到。考生须按面试公告要求携带本人身份证和笔试准考证等资料,在规定的时间到面试考点候考室报到,报到后实行封闭式管理,未经允许考生不得离开候考室。

2、核实身份。由考务人员逐一核实面试考生的有效身份,同时集中保管考生所携带的通讯工具。

3、抽签。一般情况下考生先按要求抽取面试顺序号,如果人数较多,则要分组进行。

4、面试。按抽签顺序由引导员引导考生到所抽取的面试室参加面试。

5、计分。面试答题结束后,考官根据面试题本的要求对考生的回答进行独立评分。

打完分后将各自对该考生的评分表交给计分员,核算分数。计分方式是去掉一个高分、去掉一个低分,减少两种极端分数的影响,之后求平均分。核算完毕, 交给监督员审核。

计分员核算完分数,监督员和主考官签字后交给工作人员到候分室对考生宣布,也有些是在候分室张贴出来或者在网站上公布,目前疫情时期,方式不统一。

以上是“河南公务员面试形式”的全部解答,如果想要了解更多相关知识,欢迎大家前往公务员考试网官网。

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