面试官怎么看待紧张的面试者

2022-10-12 09:41:09 来源: 上岸鸭公考 责任编辑: 海艳

面试官一般是这样看待面试紧张者哈,这说明应聘者还是经历的太少,心理素质也略差,但并不说明工作能力不行,只是缺少磨炼而已。

同样的这个不会影响面试官对面试者不好的看法的。因为紧张是正常的。

经过公务员考试后,还需要通过面试才能获取到最后的胜利,这是每一个报考公务员的童鞋都需要跨过的门槛,很多考生到了这个环节都会出现紧张,焦虑的情况,因为成败在此一举,但神经绷得太紧,到最后都没能发挥出正常水准,那如何克服公务员面试紧张的心情呢?

建议:

1、调整心态。公务员考试竟争十分激烈,不仅是知识的比拼,也是心理的较量,更是意志力的磨练。面试时的心态特别重要,参加面试前考生会到听许多这样的话:树立信心,不要紧张,放开放松。用四川的一句话:雄起!这些话很有道理,但往往太有道理的话,不好把握,难操作,说者简单,做者困难。考生调整心态具体讲做到一高一低:士气上高——我肯定比对手强;目标上低——把成功几率降低,把一定要上调整为不一定能上,尽力而为,过程比结果更重要,参加面试权当锻炼自我,这样,就能丢掉包袱,轻松上阵,放开答题。

2、不追求完美。有的考生在面试时,本来给评委感觉不错,但在回答某道题时,论述不精彩,考生感到没有充分发挥自己的真实水平。往往不心甘,追求完美,想弥补,于是暂停思考,比如,我们面试时本来想引用一句平时很熟悉的名言警句,因紧张因素,一时短路。此时不要追求完美,可用相类拟表述,没必要非用那句名言,面试时想弥补,越补起乱、越补越紧张。结果是得不偿失。

以上是“面试官怎么看待紧张的面试者”的全部解答,如果想要学习更多相关知识,欢迎大家前往公务员考试网官网。

常见问题 查看更多>
相关文章推荐
查一查
我能报考什么职位?
全国
请选择类型
国考
省考
一键查询合适岗位
提示
请输入手机号
确定

登录

获取验证码
登录