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公示期满无异议的拟录用人员,办理审批录用手续。对反映有影响录用问题并查有实据的,不予录用;对反映的问题一时难以查实的,暂缓录用,待查清后再决定是否录用。被录用人员无正当理由逾期(自接到录用通知20日内)不报到的,取消录用资格。取消后空缺的职位不再递补。
公务员考试可以递补,一般也都会递补的,具体看公告怎么要求。一般分为五种情况。
1、如果在资格复审这个环节,有面试入围的考生放弃了,招考单位会在规定时间内等额递补。
2、如果在体能测评这个环节,有之前通过面试的考生放弃了,招考单位会按规定时间等额递补,递补只进行一次。
3、如果在体检和考察这个环节,有合格的人选缺额,招考单位会在同岗位面试人员中等额递补,递补一共不能超过两次。
4、如果在公示环节后职位出现空缺,需要由招录机关提出是否递补的建议,经省、市公务员主管部门审核确定后按规定进行。
5、如果在录用审批后,最终出现职位空缺的情况,则招考单位不会再递补了。