根据县委《关于推进新时代磐安民政事业高质量发展的实施意见》(磐委发〔2020〕11号)文件精神，根据工作需要，现面向社会公开招用磐安县乡镇民政经办服务人员。2023年乡镇专职民政服务人员公开招用计划表(见附件)。

根据国家和省、市有关规定，依据《关于转发<黑龙江省事业单位公开招聘工作人员实施细则>的通知》(哈人社发〔2015〕95号)文件精神，经哈尔滨市阿城区人民政府研究同意，哈尔滨市阿城区教育系统所属事业单位决定面向社会公开招聘工作人员。

根据《宜昌市高层次和急需紧缺人才引进工作暂行办法》(宜人社发〔2022〕16号)和《市委人才办市人社局关于严肃高层次创新创业人才和急需紧缺人才引进工作纪律的通知》(宜人办文〔2019〕2号)规定，结合中心编制、岗位空缺情况及工作需要，拟开展急需紧缺人才引进工作，现公告如下。本次引进急需紧缺人才5名，涉及1个单位，4个岗位。人才引进岗位条件和相关要求详见《2023年三峡公共检验检测中心急需紧缺人才引进岗位需求及职数表》(附件1)。

为深入实施“才聚荆楚·梦圆黄冈”计划，满足我县事业单位对高层次人才的迫切需求，为罗田高质量发展提供人才支撑，经研究决定，面向社会公开招聘引进一批高层次人才到县直事业单位工作。经市人社局2023年1月19日核准，现将有关事项公告如下。

揭西县政务服务中心面向社会公开招聘3名县政务服务中心大一门综合服务窗口工作人员。详见《揭西县政务服务中心公开招聘大一门综合服务窗口工作人员岗位表》(附件 1)。

中证数据有限责任公司(简称“中证数据”)成立于2012年9月，是中国证监会直接管理的下属专业机构，是我国资本市场的数据管理中心和业务分析中心。中证数据承担证券期货业监管大数据中心的建设、运行和维护，负责数据采集、加工、汇总、存储、管理和治理;协助统筹中国证监会监管大数据分析需求，包括统计查询、风险监测、数据挖掘及其他监管应用;根据大数据分析需求，提出大数据监管应用系统和分析软件需求，按相关规定提交开发机构开发，并参与上线测试，负责验收;按照相关规定提供数据及分析等服务;承办中国证监会交办的其他工作。

为深入实施人才强市战略，进一步加大高学历急需紧缺人才引进力度，为荆门打造产业转型升级示范区提供人才支撑,中共荆门市委决定，面向社会公开引进一批全日制普通高校硕士、博士研究生。2023年荆门市计划引进硕士、博士高层次人才2052名。具体岗位及条件详见《荆门市2023年“招硕引博”岗位计划表》(附件1)。

根据《关于加强新时代人才队伍建设的若干措施》(阳人才〔2022〕1号)精神以及市委、市政府有关招才引智的工作部署，为进一步推进高层次人才队伍建设，开创人才工作新局面，经市委人才工作领导小组同意，我市面向海内外公开引进高层次人才482名。

为深入实施“两专工程”源头拓展行动，广泛吸引和集聚高层次人才来衢工作，进一步加大事业单位引才力度，助力高质量发展建设共同富裕示范区、四省边际中心城市建设，经研究，决定组织2023年“智汇衢州”市县联动引进事业单位高层次紧缺人才工作。