各岗位按笔试总成绩从高分到低分按招聘计划数的1:3确定面试人员(不足规定比例的，按实际人数确定)。笔试缺考人员不列入面试对象。面试前，由各招聘单位及其主管部门组织实施资格复审。

资格复审的意思是面试前的一个环节，这个环节主要就是提交纸质材料证明你报名时候填写的信息的真实性。

市直综合类岗位的资格复审工作由招聘单位主管部门组织实施;市直卫生健康系统岗位的资格复审工作由通辽市卫健委组织实施。在笔试成绩达到最低合格分数线以上的应聘人员中，按照各岗位笔试总成绩从高到低的顺序，以资格复审人数与各岗位招聘计划人数3：1的比例确定资格复审人员;不足3：1的，本岗位达到笔试最低合格分数线应聘人员全部进入资格复审。末位成绩并列的应聘人员一并进入资格复审范围。

面试前，（牵头）主管部门及（牵头）单位对面试对象进行现场资格复审，资格复审时间、地点另行通知。资格复审时，2023年普通高校应届毕业生应提供学校核发的《就业推荐表》、教育部门制发的《普通高校毕业生就业协议书》、户口簿（或印有本人户口信息的户口簿页面）、身份证以及招聘岗位有其他要求的资格证书等相关资料的原件及复印件1份；社会人员应提供本人身份证、户口簿（或印有本人户口信息的户口簿页面）、学历和学位证书、中国高等教育学生信息网（学信网）在线生成的《教育部学历证书电子注册备案表》以及招聘岗位有其他要求的资格证书

资格复审工作由招聘单位具体负责，招聘单位主管部门对资格复审全过程进行指导监督，及时纠正存在的问题。从笔试成绩达到最低合格分数线上的应聘人员中，按每个岗位进入面试人数与招聘计划数3∶1的比例从高分到低分确定进入资格复审范围的人员，其中达不到3∶1面试开考比例的，按照实际人数确定进入资格复审范围的人员;同一岗位招聘计划内最后一名应聘人员因笔试成绩出现并列而超过3∶1比例的，全部进入资格复审。

公务员笔试通过，可以放弃面试。面试资格审查环节的时候，会有招考单位询问你是否确定参加面试，这个时候是可以拒绝的，拒绝后系统就开始递补下一名的考生，你本身不去面试也不会受到任何影响。

2023年普通高校应届毕业生应提供学校核发的就业推荐表、教育部学生司制发的《全国普通高校毕业生就业协议书》（省外高校可持省级教育行政部门制发的《普通高校毕业生就业协议书》）、户口簿（或印有本人户口信息的户口簿页面）、身份证等以及报考职位所需的其他证件（证明）原件及复印件；非应届毕业生应提供本人身份证、户口簿（或印有本人户口信息的户口簿页面）、毕业证书、学位证书等以及报考职位所需的其他证件（证明）原件及复印件。

公务员考试网网同步发布2023山东公务员考试报考指南：如何进行面试前资格复审，详细信息请阅读下文！

根据《2022年下半年陕西省省属事业单位公开招聘工作人员的公告》有关规定，现就2022年陕西省知识产权局直属事业单位公开招聘工作人员进入面试资格复审有关事宜公告。