（一）省行本部信息科技岗（10人）。主要参与我行金融科技、互联网金融、大数据分析挖掘、软件开发、网络运维、网络安全管理等工作。（二）客户经理岗（344人）。主要为我行培养和储备零售、对公金融营销服务，以及财富管理、投行资管、国际金融、绿色金融等新兴领域专业人才。（三）综合培养岗（206人）。主要为我行培养和储备综合营销、业务运营、信息科技、财务会计、风险控制、法律合规等专业或管理型人才。

（一）报名方式：应聘者请登录中国农业银行招聘网站（https://career.abchina.com.cn）或“中国农业银行人才招聘”微信公众号进行在线注册、填写简历、选择职位并投报简历。每名应聘者最多可在我行投报一个本部与一个非本部岗位。（二）报名时间：2023年9月6日—2023年10月7日。

（一）省行本部业务岗。主要为我行培养和储备战略性业务骨干和经营管理人才。（二）省行本部信息科技岗。主要参与我行各类业务系统的软件开发、运行维护、安全管理、数据分析、网络管理等工作。（三）综合业务岗。主要为我行培养和储备综合营销、业务运营、信息科技、财务会计、风险控制、法律合规等专业型和管理型人才。（四）客户经理岗。主要为我行培养和储备零售、对公金融营销服务，以及财富管理、投行资管、国际金融、绿色金融等新兴领域专业人才。

（一）分行本部管培生。培养储备分行本部相关岗位战略性业务骨干和经营管理人才。（二）分行本部基建工程项目管理岗。培养储备分行本部基础建设、工程管理等相关岗位业务骨干和管理人才。（三）分行本部金融科技培养生。培养储备金融科技复合型人才和专家。（四）深圳各支行综合培养生。培养储备各级经营管理机构负责人和业务专家。（五）深圳各支行客户经理。培养储备各级经营管理机构负责人和营销专家。（六）深圳各支行客服经理。培养储备内勤行长和运营专家，提供运营管理、结算操作等业务方向。

（一）自治区分行本部信息科技岗。主要参与我行各类业务系统的软件开发、运行维护、安全管理等工作。（二）网点客户经理岗。主要为我行培养和储备零售、对公金融营销服务，以及财富管理、投行资管、国际金融、绿色金融等新兴领域专业人才。（三）网点通用岗。主要为我行培养和储备综合营销、业务运营、信息科技、财务会计、风险控制、法律合规等专业或管理型人才。

（一）省分行本部客户经理岗。主要为我行培养和储备对公金融、乡村振兴等领域专业人才，以及战略性业务骨干和经营管理人才。（二）省分行本部信息科技岗。主要参与我行各类业务系统的软件开发、运行维护、安全管理等工作。（三）客户经理岗。主要为我行培养和储备零售、对公金融营销服务，以及财富管理、投行资管、国际金融、绿色金融等新兴领域专业人才。（四）综合业务岗。主要为我行培养和储备综合营销、业务运营、信息科技、财务会计、风险控制、法律合规等专业或管理型人才。

（一）报名方式：应聘者请登录中国农业银行招聘网站（https://career.abchina.com.cn）或“中国农业银行人才招聘”微信公众号进行在线注册、填写简历、选择职位并投报简历。每名应聘者只得在我行投报1个岗位，请认真阅读职位描述，根据个人意向和条件选择投报。（二）报名时间：2023年9月6日—2023年10月7日。

（一）支行营销管理储备生（不含崇明支行）。主要为我行培养和储备零售、对公金融营销服务等新兴领域专业人才。（二）支行运营管理储备生（不含崇明支行）。主要为我行培养和储备综合营销、业务运营、信息科技、财务会计等专业型和管理型人才。（三）崇明支行业务管理储备生。主要为我行培养和储备零售、对公金融营销服务等新兴领域，以及相关业务领域的专业或管理型人才。（四）市分行本部业务管理岗。主要为我行培养和储备战略性业务骨干和经营管理人才。（五）市分行本部信息科技岗。主要参与银行核心业务、互联网金融、金融市场、业务运营、信贷

（一）省分行信息科技岗：主要从事我行各类业务系统的软件开发、网络安全、数据分析和运行维护等工作。录用后将直接安排在省分行信息科技部门工作，可提供多岗位锻炼机会。对综合能力较强、复合型员工，根据经营发展需要，后期有机会直接从事金融业务工作。（二）市分行客户经理岗：主要为我行培养和储备零售、对公金融营销服务，以及财富管理、投行资管、国际金融、绿色金融等新型领域专业人才。录用后将安排在我行基层营业网点客户经理岗位，培养锻炼一定期限后，视个人表现及工作需要选拔到合适的岗位。