辽宁选调生笔试最低合格分数线确定后，各岗位报考人员按照笔试成绩从高分到低分排序，以岗位招录数量与进入面试人数1:2比例确定各岗位参加面试人选名单。最后一名面试人选的笔试成绩如出现并列者，同时参加面试。面试人选名单将在辽宁人事考试网发布。

辽宁选调生笔试最低合格分数线确定后，各岗位报考人员按照笔试成绩从高分到低分排序，以岗位招录数量与进入面试人数1:2比例确定各岗位参加面试人选名单。最后一名面试人选的笔试成绩如出现并列者，同时参加面试。面试人选名单将在辽宁人事考试网发布。

辽宁选调生笔试成绩计分公式为：笔试成绩=行政职业能力测验成绩×50%+申论成绩×50%。

本次2020辽宁省公务员考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。目前社会上出现的任何以公务员主管部门、公务员考试机构、考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发放的出版物、上网卡等，均与本次考试无关。

本次2020辽宁省公务员考试拟录用人选确定后，分别在辽宁人事考试网和各市相关网站向社会公示，公示的内容包括拟录用人选姓名、性别、准考证号、毕业院校(或者工作单位)、招考单位、招考职位、招考计划、笔试成绩、面试成绩、专业测试成绩、总成绩、排名等，同时公布举报电话，接受社会监督，公示期为5个工作日。

考察时应当成立考察组，每组由2名以上工作人员组成。考察组应当深入考察对象所在学校或单位，采取个别谈话、严格审核人事档案、查询社会信用记录、同考察对象面谈等方法，根据需要也可以进行延伸考察，全面了解其政治素质、道德品质、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配以及是否需要回避等方面的情况，并据实写出考察材料，作为择优确定拟录用人员的主要依据。考察应当突出政治标准，重点了解其政治信仰、政治立场、政治意识和政治表现，对政治上不合格的，坚决不予录用。

省级机关的体检工作由招录机关负责组织，市级以下机关的体检工作由各市公务员主管部门统一组织。体检工作要严格按照公务员录用体检标准及体检操作手册等进行。报考法院系统司法警察职位以及监狱戒毒系统的，同时按照公务员录用体检特殊标准进行体检。体检应在省、市公务员主管部门指定的体检医院进行。

笔试、面试成绩的权重比例各为50%。考生成绩的权重计分公式为:总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%(或面试成绩×20%+专业测试成绩×30%)。

报考省级机关及其直属单位的面试工作由省公务员主管部门具体负责组织实施。报考市级及以下机关的面试工作由各市公务员主管部门具体负责组织实施。面试满分为100分，合格分数线为60分，未达到合格分数线不能录用。