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事业单位也好，公务员也好都是这个风险社会中绝佳的职业选择。稳定的岗位性质，中高水平的薪资收入，良好的社会声誉。每年吸引了很多考生报考，竞争压力也在不断上升。那么，机关事业单位职业年金办法自什么时候实施？今天上岸鸭小编就来帮助大家解答这个问题。
机关事业单位职业年金办法是2014年10月1日开始实施的。
办法的内容有：
1.事业单位的职业年金是个人和单位一起承担。单位缴纳工资总额的百分之八，个人交工资的百分之四。
2.职业年金基金采用个人账户方式管理。
3.单位按照个人缴费的百分之八计入员工的个人账号，个人缴费也计入个人账户。
4.如果员工换单位了，职业年金可以一起转移到新单位去。员工升学、失业时，进入没有年金制度的新单位时其年金可以由原单位继续运营。等新单位有年金制度了，其年金账户可以转到新公司。
5.员工死亡，其年金账户可以被继承。
以上就是上岸鸭小编对于事业单位岗位管理制度不合理怎么办这个问题答案的总结。更多资讯可以查看上岸鸭公考官网！
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