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大家都知道，在事业单位，合同制员工属于编外人员，是没有编制的，因此待遇也会比其他有编制的员工差一些，所以有些合同工还是想考编，那么先考上合同制再考编可以吗？相信很多小伙伴对这个问题都比较好奇，下面就和上岸鸭公考小编一起来看看吧！
先考上合同制是可以再考编的，但是具体还是要看当地招聘的公告是怎么规定的，有些规定里面明确说明了合同制教师可以考编，但是有些公告是规定了服务期不允许考，遇到没有写明的情况，可以向当地教育局。
合同制转正式编制注意事项：
1.当事业单位的编制人员还没有满额，并且事业单位有招聘计划，合同制员工如果符合事业单位编制人员的报考条件，就可以参加事业单位的公开招考了。
2.一般情况下，事业单位是没有编制外用人的权限的，而且合同工一般签订的是劳动合同，签订合同后，单位是有权解除劳动合同的，但相应的，会给予其相应的经济补偿。
3.事业单位编制人员的聘用，是面向社会公开招聘的，因此要想进入事业单位，必须参加考试。
以上就是星尘小编为大家整理的“先考上合同制再考编可以吗”的相关信息，如果大家想了解更多相关信息，可以关注事业单位考试资讯专栏！
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