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在事业单位招考中，各地区单位会根据招聘岗位的类型划分不同的考试类别，不同招聘类别的考试内容都是不一样的，而事业单位a类和b类就是比较常见的类型，两者之间存在着一定的区别，这种区别尤其体现在综合能力科目考试内容的区别上。那么，事业单位A和B综合能力考什么？对此，今天我们上岸鸭公考为各位小伙伴解答一下这个问题，感兴趣的来了解下吧！
1、事业单位A和B类一般都是考职业能力倾向测试+综合能力，两者的考察侧重点及考题类型不一样。A类（综合管理类）主要考察的是报考者沟通协调能力、文字表达能力、管理角色意识、计划与控制能力及分析判断能力等，试题包括会务安排、观点归纳、应急处理、联络通知、资料分类及草拟信函；B类（社会科学专技类）主要考察报考者的逻辑思维能力、阅读理解能力、言语表达能力及调查研究能力等，一般会考到校阅改错题、论证评价题、概念分析题、写作题及材料分析题等。
2、事业单位考试不同于公务员考试，基本上都是各省及地区自行组织的，考题的类型会存在一定差异，具体可以根据自己想报考的岗位去找往年的招聘公告具体了解一下，了解考试的科目及大纲才好进行针对性的准备。
好啦，以上就是事业单位A和B综合能力考什么的问题解答，要是大家对此还有不懂的地方，欢迎关注上岸鸭公考2022事业单位报考指南栏目~
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