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广东事业单位考试科目主要包括笔试和面试两大部分，笔试部分由公共基础知识（公基）和行政职业能力测试（行测）组成，两者共同构成考试的主要内容，公基主要考察考生对政治、经济、法律、管理、人文、科技等领域基础知识的掌握程度，题型以单选、多选、判断等客观题为主，行测则重点测评考生的言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析及常识判断等能力；面试部分则根据岗位类型的不同而有所区别，通常包括结构化面试、试讲、业务考核和技能测试等多种形式，主要考察考生的综合素质、岗位适配度以及应对问题的能力。上岸鸭公考小编在这里为大家整理了广东事业单位考试科目，以供大家作为参考。
一、广东事业单位考试的笔试科目
笔试部分由公共基础知识（简称公基）和行政职业能力测试（简称行测）组成，两者在总分中各自占有一定的比例（通常公基占40%，行测占60%）。
1、公共基础知识（公基）：
考试内容：主要考察考生对政治、经济、法律、管理、人文、科技等领域基础知识的掌握程度。出题范围较为固定，主要围绕时事政治、法律法规、政治经济理论以及省情、科技知识、历史人文常识等部分出题。
题型：题型一般以单选、多选、判断等客观题型为主，但近年来部分省份的考试形式已不再是单纯的客观题型，而是倾向于公基+材料写作的形式，如案例分析、简答、简析等题型。
2、行政职业能力测试（行测）：
考试内容：主要考察考生的言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析及常识判断等能力。
题型：
言语理解与表达：包括阅读理解、选词填空等，考察语言文字的理解和运用能力。
数量关系：包括数字推理和数学运算，考察基本的数学运算能力和逻辑推理能力。
判断推理：包括图形推理、定义判断、类比推理、逻辑判断等，考察逻辑思维和判断能力。
资料分析：通过给出的数据和资料，要求考生进行分析并得出相应结论，考察数据分析和解决问题的能力。
常识判断：考察考生的基本常识和综合能力，包括政治、经济、法律、管理、人文、科技等多个领域。
题量：行测题型通常占60题，整个笔试的题量为100题。
二、广东事业单位考试面试内容
面试是笔试合格后的进一步考察阶段，根据岗位类型的不同，面试内容和形式也有所区别：
综合岗：多以结构化面试为主，可能会结合岗位情况命题或考察专业知识。
医疗岗：面试以医疗背景的题型为主，同时可能包含专业知识题型的考察。
教师岗：面试形式更为多样，包括纯结构化、纯试讲、结构化+试讲、结构化+说课等多种形式，还可能涉及实操考察。
以上是关于“广东事业单位考试科目”的相关解答，相信大家对于广东事业单位考试科目有了基本的了解，如果想要了解更多详细信息，可以通过本网站获取更多考公资讯，祝各位考生备考顺利！
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