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济宁事业单位招聘条件有哪些？济宁事业单位招聘条件通常包括考生需具备中华人民共和国国籍，年龄在40周岁以下，遵守宪法和法律，具备良好的道德品行、身体条件及心理素质，符合招聘岗位所需的专业或技能条件，且不属于现役军人、在读非应届毕业生、因犯罪受过刑事处罚等法律法规规定不得聘用的情形等，为了方便大家了解，上岸鸭公考小编在这里为大家整理了济宁事业单位招聘条件和材料要求，以供大家作为参考。
一、济宁事业单位招聘条件
济宁事业单位招聘条件可能因不同年份、不同岗位类型而有所差异，通常包括如下：
1、基本条件
(一）具有中华人民共和国国籍
(二）年龄一般要求在40周岁以下，对于应聘中级、高级岗位的人员，年龄要求可能会相应放宽
(三）遵守中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度
(四）具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件、心理素质
(五）具有招聘岗位要求的专业或技能条件。具体学历层次（如大专、本科、研究生等）及专业要求需参考具体岗位的招聘公告
(六）法律、法规规定的其他条件
2、限制条件
(一）现役军人、在读非应届毕业生不得应聘
(二）因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除党籍的人员，被开除公职的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员，以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得应聘
3、特殊条件
(一）根据国家和省有关规定，服务期满且考核合格的服务基层项目人员（如大学生村官、“三支一扶”计划人员、“大学生志愿服务西部计划”人员等）可应聘面向服务基层项目人员的招聘岗位
(二）具有一定年限（如5年以上）济宁市乡镇（街道）所属事业单位工作经历的正式在编在岗人员可应聘符合条件的定向招聘岗位
(三）符合相关文件要求的退役大学生士兵可应聘符合条件的退役大学生士兵定向招聘岗位
(四）持有有效残疾人证的残疾人可应聘符合岗位资格条件的面向残疾人招聘岗位
二、济宁事业单位招聘材料要求
1、身份证明
有效期内的二代身份证原件及复印件。
2、学历学位证明
学历、学位证书原件及复印件（具体学历层次如大专、本科、研究生需根据岗位要求提供），对于普通高校应届毕业生，若尚未发放学历学位证书，可提交学校核发的就业推荐表，国（境）外学历学位证书的应聘者，需提供国（境）外学历学位证书及有资质的机构出具的翻译资料，并作出在规定时间内可取得国（境）外学历学位认证材料的承诺。
3、报名表与承诺书
《报名登记表》、《诚信承诺书》等表格材料，一般需从招聘公告指定网站下载并填写。
4、照片
近期免冠照片若干张（具体数量及要求需参照招聘公告）。
以上是关于“济宁事业单位招聘条件”的相关内容，相信大家对于济宁事业单位招聘条件有了基本的了解，如果想要了解更多详细信息，可以通过本网站获取更多考公资讯，祝各位考生备考顺利！
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