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快来查!2023年湖北省武汉市黄陂区事业单位综合成绩已出

2023-11-08 10:08:10
来源:上岸鸭公考
责任编辑:melva
- 公务员职位排行榜~
【招录职位】
【招录最多】职位名称:省总工会; 部门名称:综合管理岗; 专业要求:劳动经济学,社会学,社会工作,社会政策,工会学,劳动关系,劳动与社会保障;招录人数:1404; 【招录最少】职位名称:省委统战部; 部门名称:宣传信息岗; 专业要求:哲学类,法学类,政治学类,社会学类,民族学类,马克思主义理论类,中国语言文学类,新闻传播学类;招录人数:1;
各位考生请注意,武汉市黄陂区2023年度部分事业单位公开招聘综合成绩已经公布,大家可从即日起登录武汉市黄陂区人民政府官网查看自己的最终排名情况。为了节省大家时间,小编也将2023年湖北省武汉市黄陂区事业单位综合成绩整理如下。
2023年湖北省武汉市事业单位成绩
一、成绩计算与公布
1.面试成绩计算:去掉考官评分中的一个最高分和一个最低分,取有效分的平均值为面试得分。面试成绩采取百分制。
2.当天面试结束后,在考点公示栏张贴相关岗位面试成绩。
3.综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。
二、体检和考察
1、体检工作由招聘单位或其主管部门负责组织实施。公开招聘体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(人社部发〔2016〕140号)或行业从业体检标准执行,由体检组织单位提前向考生告知。体检结果不合格的,不予聘用。
2、考察。考察工作由主管部门负责组织实施。考察前,考生提交个人自传(1500字左右),考察组结合个人自传,通过个别谈话、与考察对象面谈、实地走访、审核人事档案、查询社会信用记录等方式,全方位考察对象的政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配度以及是否需要回避等方面的情况。
3、因应聘人员体检、考察不合格或放弃体检、考察出现缺额时,招聘单位可根据实际情况提出是否递补的意见,经报市直主管部门、区人资(社)局同意,可在应聘同岗位人员中按综合成绩从高分到低分依次递补。拟聘用人员一旦公示,不再进行递补。

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