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陕西事业单位考试的内容包括《职业能力倾向测验》(简称：职测)+《综合应用能力》(简称：综合)。5越7日陕西省事业单位笔试开始，下面高顿公考给大家介绍下2023陕西省事业单位职测题型题量分布情况吧。
职测满分150分，考试时间为90分钟，选择题。主要考察常识判断、言语理解与表达、判断推理、综合分析等内容。
综合满分150分，考试时间为120分钟，简答题。这一部分旨在考察应试人员综合运用相关知识和技能发现问题、分析问题、解决问题的能力。
高顿公考为各位考生提供：2022陕西事业单位联考职测题型与分值分布，以下是详细信息：
| 题目类型 | 每题分值 | 题量 | 总分值 | |
| 常识 | 1 | 20 | 20 | |
| 言语 | 1.5 | 20 | 30 | |
| 数量 | 1 | 10 | 10 | |
| 判断推理 | 图形 | 2 | 5 | 10 |
| 定义 | 2 | 10 | 20 | |
| 类比 | 1 | 10 | 10 | |
| 逻辑 | 2 | 10 | 20 | |
| 资料分析 | 2 | 15 | 30 | |
| 合计 | 150 | |||
| 题目类型 | 每题分值 | 题量 | 总分值 | |
| 常识判断 | 1 | 25 | 25 | |
| 言语运用 | 1.5 | 25 | 37.5 | |
| 数量 分析 | 数学运算 | 2.4 | 10 | 24 |
| 资料分析 | ||||
| 判 断 推 理 | 图形推理 | 1.4 | 5 | 7 |
| 定义判断 | 1.5 | 5 | 7.5 | |
| 类比推理 | 1.4 | 5 | 7 | |
| 逻辑判断 | 1.8 | 10 | 18 | |
| 综合分析 | 1.6 | 15 | 24 | |
| 总分 | 150 | |||
| 题目类型 | 每题分值 | 题量 | 总分值 | |
| 常识判断 | 1 | 20 | 20 | |
| 言语理解与表达 | 1.4 | 25 | 35 | |
| 判 断 推 理 | 图形推理 | 1.5 | 10 | 15 |
| 定义判断 | 1.6 | 5 | 8 | |
| 类比推理 | 1.4 | 10 | 14 | |
| 逻辑判断 | 1.8 | 10 | 18 | |
| 综 合 分 析 | 数学方法 | 2 | 20 | 40 |
| 策略制定 | ||||
| 资料分析 | ||||
| 实验设计 | ||||
| 总分 | 150 | |||
| 模块 | 内容 | 参考时限 | 题量数量 | 参考分值 | 合计分值 | |
| 常识判断 | 教育、文化、历史、政治自然、经济、法律等方面基本知识 | 15min | 25道 | 1.5分 | 37.5分 | |
| 言语理解与表达 | 逻辑填空 | 25min | 15道 | 1分 | 37.5分 | |
| 中心理解 | 15道 | 1.5分 | ||||
| 语句表达 | 1.5分 | |||||
| 判断推理类比推理 | 定义判断 | 15min | 5道 | 1.5分 | 25分 | |
| 类比推理 | 10道 | 1分 | ||||
| 逻辑判断 | 5道 | 1.5分 | ||||
| 数量分析 | 数量关系 | 15min | 5道 | 2分 | 20分 | |
| 资料分析 | 5道 | 2分 | ||||
| 策略选择 | 教育情境感知理解分析判别、权衡选择恰当策略 | 20min | 15道 | 2分 | 30分 | |
| 总分 | 150分 | |||||
| 考试科目 | 考察方向 | 题型分布 |
| 职测（E类） | 客观题（行测+医学） | 总分值:150分总时限:8:30-10:00,90分钟 第一部分 常识判断(1-20,共20题) [1-5医疗常识6-20公基] 第二部分 言语理解与表达(21-40,共20题) [21-30选词填空31-33片段阅读34-36语句排序37-40片段阅读] 第三部分 判断推理(41-70,共30题) 图形推理(41-45，共5题) 定义判断(46-55,共10题) 类比推理(56-60,共5题) 逻辑判断(61-70,共10题) 第四部分 数量关系(71-85，共15题) 数学运算(71-75,共5题) 资料分析(76-85,共10题) 第五部分 策略选择(86-100,共15题) |
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