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面试采取结构化面试方式进行，分为抽签(抽签顺序签、面试考核顺序签)、面试两个主要环节。考生在进入候考室抽签时须出示本人有效身份证、笔试准考证、面试考核准考证等有效证件，并自觉遵守面试工作有关规定。为帮助大家备考，这里为大家整理了陕西榆林市定边县事业单位面试内容，2022年第二批考生速览的具体内容，供大家参考！
一、面试考核方式及程序
1. 抽签。所有考生根据面试考核时间安排按时参加面试考核。面试考核当天，考生按照规定时间到达候考区进行入场安检和抽签。考核当天上午8:00，面试考核的考生进行入场安检，8:30开始抽签。上午8:30仍未到候考室的考生，视为自动放弃面试考核资格。
2. 面试。考生抽取面试考核顺序签后，9:00第一位考生开始面试，每位考生面试时间为10分钟。面试内容侧重考核评价考生综合素质，考官依据面试过程中的观察与言语问答所收集到的信息，对考生的素质特征及工作能力、工作经验等方面综合评价，现场量化打分。
3. 候分。考生面试考核结束后到指定区域等待考官宣布分数，听取分数并签字确认后，按工作人员指引，考生须立即离开考场区域，不得逗留。
二、、评分办法
各面试考核组在主考官的组织下进行工作，每位考官根据考生的表现，按照评分标准，独立评定得分，填入评分表并签名，面试满分为100分。
1. 具体赋分办法。前三位考生面试结束后，考核组由主考官主导，考官进行讨论，根据《评分表》集体研究制定具体赋分标准，以后保持统一尺度。从第四位考生起不再集体研究讨论，由各考官比照前三位考生的赋分标准自行打分。计分人员根据考官的打分表，去掉一个最高分、去掉一个最低分，取剩余考官分值之和的平均值(保留两位小数，不四舍五入)。
2. 实行当场亮分制。当前考生面试结束后，考生按照指引到候分区，指引人员将上一名考生带到面试室，由主考官现场宣布上一名考生面试成绩，并经主考官与考生签字确认(前三位考生面试成绩同时宣布)。
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