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天津事业单位综合能力考试内容是公共基础知识、数量关系、推理判断、言语理解与表达、资料分析，主要考察从事事业单位需要具备的能力和素质。
1.一般类岗位
一般类岗位综合能力素质考查事业单位岗位必需的基本能力和基本素质，考试结构是公基、言语理解与表达、数量关系、推理判断和资料分析
2.教育类岗位
教育类岗位综合能力素质考查教育岗必需的能力，以及专业知识水平，其中专业知识占40%左右。
考试结构是公共基础知识、推理判断、资料分析、言语理解与表达、数量关系，还有专业知识，报什么岗位考的就是该岗位的专业知识。
3.医疗类岗位
医疗类岗位综合能力素质考查医疗岗必需的能力和专业知识水平，医疗专业知识占40%。
知识结构是言语理解与表达、数量关系、资料分析、推理判断、公共基础知识，医疗专业知识等部分。
4.护理类岗位
护理岗综合能力素质考查护理工作必需的能力素质和抓专业知识，知识题型包括数量关系、公共基础知识、言语理解与表达、资料分析、判断推理和护理类专业知识等6个部分。
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