事业单位职工身份有哪些分类?分为以下这三种!

2022-12-14 11:21:17 来源: 上岸鸭公考 责任编辑: 西柚

事业单位职工的身份一般分三类,主要是也事业编制职工为主(一般称为正式职工),其他包括劳动合同制和劳务派遣制职工。为帮助大家备考,这里为大家整理了事业单位职工身份有哪些分类,分为以下这三种的具体内容,供大家参考!

(1)事业编职工

每个事业单位都有其经有关部门审批的编制数额总量,有多少编制数额,就可以招用多少事业编身份的职工,该类职工具有事业编制身份,在单位事业编人员花名册中,在当地政府人事管理部门都有备案的,这类人员与事业单位签订的是《人事聘用合同》,通常我们称之为人事关系,其管理上依据《事业单位人事管理条例》。

(2)劳动合同制

一个事业单位如果人员不足的情况下,需要招聘人员补充的,但其事业编制数额都已占满,没有空余编制名额的,招入的人员只能与事业单位签订劳动合同,这就是劳动合同制,通常称为劳动关系,这类人员没有事业编身份,具体管理在法律层面按照《劳动合同法》管理。

(3)劳务派遣制

事业单位在临时或辅助性岗位缺人的情况,会通过社会上的劳务派遣公司签订《劳务派遣协议》,由劳务派遣公司招聘来所需人员,派往事业单位。这类人员与派遣公司签订劳动合同,劳动关系隶属于派遣公司,其工资和社保等由派遣公司发放和缴纳,与事业单位只存在用工关系而存在用人关系,通常称为劳务派遣关系。用工期满或事业单位不需要时,事业单位可以退回派遣公司。

注意:以上信息均为手动整理,相关数据来源于网络资料汇集整理,如有遗漏,欢迎留言补充,谢谢!2022年及2023年事业单位招考信息如有变动请以官方发布的最新数据为准,本文仅供参考。

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