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省直事业单位的优势在于①福利待遇比较好；②级别比较高，有机会调任公务员；③享受比较好的城市资源；④工作压力相对比较小。
一、福利待遇好
事业单位的待遇包括基本工资、岗位工资、绩效、津贴补贴，其中津贴补贴和绩效受到当地财政和经济发展状况的影响，在省直事业单位工作拿到的津贴补贴更多。
二、级别高，有机会转公
事业单位入职后定级，本科毕业管理岗一般是9级，专技岗一般是12级。省直事业单位属于处级，到时候从晋升8级和7级难度不会特别大。
事业单位转公务员可以通过公务员考试、提拔、调任等方式，在省直事业单位工作有更多的机会调任公务员。
三、享受比较好的城市资源
省直事业单位一般在省会城市或者地级市，和乡镇事业编不同，生活上比较便利，可以享受比较好的城市资源。
省直事业单位可以享受比较好的教育资源，如果成家生小孩，可以去比较好的学校上学；还可以享受比较好的医疗条件，城市医疗资源优于乡镇，省直事业单位工作可以享受比较好的医疗资源。
四、工作压力比较小
省直事业单位和乡镇事业单位想比，工作压力比较小。乡镇事业单位由于是基层末端，事情比较多，一个人担负多项工作的情况，省直事业单位一般是一人一岗，负责一个岗位的工作，压力比较小。
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