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2022事业单位全面降薪是真的吗？经常会听到一些关于降薪的消息，弄得人心惶惶，事业单位的收入虽然不是那么高，但是好在福利待遇还不错，也是一个不错的选择，但是如果薪水再降薪是否会影响到大家的生活水平呢？上岸鸭公考小编晓章整理了下面内容，一起瞅瞅吧！
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事业单位降薪
事业单位是否降薪是需要国家决定并发布官方通知的，大家不要听风就是雨，没有依据的信息不要信。事业单位的收入目前还比较可观，在当地也算的上一个中上等水平，而且在福利这块也是比较好的，退休后的保障性也比较高。同样的事业单位也只是一个普通工作，也是有缺点的，大家要全面的去了解，综合考虑再做选择。
02
事业单位工资组成
（一）基本工资
岗位工资：主要体现所聘岗位的职责和要求。会分为专业技术岗位、管理岗位和工勤技能岗位。每个岗位等级对应一个工资标准。
薪级工资：主要体现人员的工作表现和资历。专业技术人员和管理人员设置65个薪级，工人设置40个薪级。每个薪级对应一个工资标准。
绩效工资：主要体现人员的实绩和贡献。国家会对总量进行把控，事业单位根据自己的情况进行自主分配。
（二）津贴补贴
对于一些艰苦边远地区的工作人员会给予适当的补助，补助的数额根据岗位以及地区的情况定，从每日几元到十几元不等。还会有特殊岗位津贴补贴等。
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事业单位福利
1、工会福利
事业单位每年都会按照人头定额以实物发放，各个单位自己从工会经费中支出一定的费用，购买油米等实物发放。
2、相关补贴
事业单位会有一些补贴，像餐补、通讯补贴、高温补贴等等。各个地方的不同金额都不太一样，有些地区已经取消了。
3、绩效工资
事业单位会根据个人的工作情况给予一定的绩效，从几百到几千不等，这也是一种福利。
4、年终奖励
各个地区的事业单位会根据单位的情况给予一定的年终奖励，金额从几千到几万不等，这也是一个很大的福利。
“2022事业单位全面降薪”这个问题小编就整理到这里啦，欢迎大家关注事业单位考试资讯栏目哦！
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