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【思路】
第一步，找出题干的论点、论据。
论点：通过胜任力考核的员工中有占通过初试者总数10%的不胜任者。即，通过胜任力考核的人中，有不胜任者，不胜任者占通过初始者的10%。
论据：通过初试的应聘人员中将有40%被淘汰；即使如此，实际能力无法胜任工作的人中还是会有五分之一将通过这项考核而被公司录用，即不胜任者中有20%通过胜任力考核。
第二步，分析选项是否能作为加强假设。
B项：是否愿意到该公司工作与论证无关，无法作为加强假设，排除。
C项：“实际能力无法胜任工作的人中还是会有五分之一将通过这项考核而被公司录用”，说明有些人是通过了考核，但是不能胜任，我们假设通过考核却无法胜任工作的占通过初试者总数的
，“淘汰”与“不能胜任”并不是同一个概念，但如果我们假设被淘汰的那的人员确实都是不胜任者，则
，解得
，正好对应论点中的10%，而这是建立在我们假设被淘汰的那的人员确实都是不胜任者这个条件下得到的，也就是说如果被淘汰的那40%的人员中有胜任者，那么通过考核却无法胜任工作的占通过初试者总数的百分比不可能是10%，所以“被淘汰的那40%人员确实是不胜任者”是必须假设的条件，才能得到题干结论，C当选。
D项：题干的论证对象是胜任力考核环节，初试环节不苛刻与题干论证无关，无法作为加强假设，排除。
A项：由C可知，
，则录用的员工中
的人是胜任者，而不是A项中的90%，故A项不能作为加强假设，排除。
因此，答案为C。
常见问题
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