山西省事业单位考试内容包括哪些

如果越来越多的人参加事业单位的考试，而很多想要参加山西省事业单位考试的小伙伴们对于山西省事业单位考试的内容却不甚了解，那么山西省事业单位考试内容包括哪些呢？既然大家关心这个问题，今天高顿公考若瑜小编就为大家整理出了关于这个问题的有关信息，希望能够对大家在事业单位的报考以及备考方面有所帮助。

首先山西省事业单位考试科目分为三门，即综合知识、专业测试(笔试)、面试。其中，综合知识的考试时间为120分钟，满分为100分，考试题型为105道单选加上10道多选题，其中选择题如果是错选的话不得分，如果情况为少选的话，每选对一项得0.4分。

而面试内容主要有四种，分别为结构化面试、试讲加上专业测试、答辩+实操、医疗结构化，一般题量会控制在两到三题之间，答题时间为8-15分钟。

在考察的笔试科目中，公共基础知识（综合知识）考试一般包含范围有政治理论、时事政治（近一年发生的新闻、热点）、科技人文、公文写作（主要涉及客观题写作）、法律常识等。

而职业能力测试（行政职业能力测验）考试一般包括的范围有数量关系、资料分析、常识判断、判断推理、言语理解与表达部分。

分数的计算按照百分制的形式来进行，这是这三门在综合成绩的计算中占比也不相同，其中综合知识成绩占比30%，专业测试成绩占比30%，面试成绩占比40%。而不参加笔试形式的专业测试的岗位的话，则将专业测试以及面试进行合并，共占60%的方式来进行最终成绩的合成。最终成绩出来之后，最低合格分数线为60分。如果岗位在面试环节并不形成竞争的话，则面试成绩需要达到70分。

如果在面试环节出现小数点的话，则对于后面的小数点做保留后两位处理，如果出现末位同分情况的话，则按照综合知识成绩从高到低进行排列后取高分来进行择优录取。如果这部分成绩依旧相同的话，则按照专业测试来进行排名择优录取，如果专业测试上成绩依旧相同，则将举行加试来决定人选。

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