教师招聘考试的常见考题组合有什么？

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在教师招聘考试中，不同的招聘单位对考核的方式也不一样，比如在2023年青岛市莱西市教育系统公费师范生专项招聘公告（51人）中采用的考核方式就是在校表现考核+试讲的组合方式，试讲准备时长30min，试讲时长10min，那么我们应该如何提高自己的试讲能力呢？

试讲也叫“课堂教学”或“无生试讲”，是在有限的时间（10分钟）内，教师通过口语、形体语言和各种教学技能与组织形式的展示而进行的一种教学形式。考生需要在10分钟内把整个上课流程完整的模拟一遍，主要考查的是考生的综合教学素质和教学基本技能。

正式面试开始之前是有备课环节(30min)，这就是为试讲准备的。备课的时候一定把所有的试讲流程都在脑海中预演一遍，由于备课时间有限，只需在备课纸上写个简单的教案，但是具体的试讲环节设计备课的时候一定要清楚。备课主要把握住三点，即备教材、备学生、备教学方法。

试讲的具体流程和环节有导入、新授、巩固练习、小结作业、板书。

那么试讲都有哪些注意事项呢？

（1）注意把控试讲时间。试讲的时间是十分钟，如果考生在五分钟之内就结束了自己的试讲，考官可以直接判定不合格，如果超过10分钟，可能会被考官叫停，导致完不成试讲而失分。试讲时间要控制在8分钟左右为宜。

（2）讲错知识点。在试讲中，最应注意避免的就是讲错知识点。讲错知识点意味着考生的专业知识不扎实。而具备扎实的专业知识是成为一名教师的前提。在试讲中，考生必须首先保证传授的知识准确无误，其次要挖掘知识之间的联系，使授课紧凑、过渡自然。

（3）注意教学评价和反馈。考生在预设生成的学生回答、教师反馈这个环节中，教师的教学评价一定要是非常中肯有效的，这也是是否能够根据预设的回答调整相应的教学的依据。

（4）丰富课堂教学形式。以多种多样的教学形式来体现考生对于师生关系的把握以及对于课堂氛围的调控。

（5）注意讲授语言、语速、语调。授课的最基本的语言是普通话，普通话是考查考生是否适合当教师的一个基本要素。在说好普通话的同时还应注意语言清晰、精练，表述要流畅，语速要适中，语调要富有激情。

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