湖北省考笔试面试占比依据职位类型而定，不组织专业科目笔试的职位，笔试和面试各占50%，其中行政职业能力测验占笔试的55%，申论占45%；公安机关职位中，行测占40%，申论占30%，公安专业科目占笔试的30%。若涉及专业科目笔试，则笔试占60%，面试占40%，其中公共科目占笔试的40%，专业知识占20%。综合成绩采用百分制，总成绩保留小数点后两位，相同则按笔试及行测成绩排序，下面是小编整理的相关内容，大家一起来看看吧！
一、2025年湖北省考考试分数计算方法
湖北省公务员考试的综合成绩采用百分制折算，具体的计算方法如下：
（一）普通职位
不组织专业测试的：综合成绩=（行政职业能力测验成绩×0.55+申论成绩×0.45）×0.5+面试成绩×0.5
组织专业测试的：综合成绩=（行政职业能力测验成绩×0.55+申论成绩×0.45）×0.4+专业测试成绩×0.2+面试成绩×0.4
（二）公安机关职位
综合成绩=（行政职业能力测验成绩×0.4+申论成绩×0.3+公安专业科目成绩×0.3）×0.5+面试成绩×0.5
（三）面向村（社区）干部考试录用乡镇（街道）公务员职位
综合成绩=综合知识测试成绩×0.5+面试成绩×0.5
二、2025年湖北省考笔试科目分数占比
湖北省公务员考试的笔试科目分数占比根据不同的职位类型有所不同，具体如下：
（一）普通职位（省市县乡机关）
行政职业能力测验：占笔试成绩的55%
申论：占笔试成绩的45%
普通职位的笔试科目中，行政职业能力测验和申论的占比分别为55%和45%，全面考察考生的综合能力和文字表达能力。
（二）公安机关职位
行政职业能力测验：占笔试成绩的40%
申论：占笔试成绩的30%
公安专业科目：占笔试成绩的30%
公安机关职位的笔试科目中，除了行政职业能力测验和申论外，还增加了公安专业科目，三者的占比分别为40%、30%和30%。
（三）面向村（社区）干部职位
综合知识测试：占笔试总分的100%
面向村（社区）干部职位的笔试科目为综合知识测试，占笔试总分的100%，察考生的综合知识和基层工作能力。
三、2025年湖北省考面试流程
（一）资格复审
笔试合格后，考生需通过资格复审方可参加面试。资格复审时，考生需提供相关证明材料，如身份证、学历证书、学位证书等，放弃面试者不递补，资格复审是确保考生符合报考条件的重要环节，考生应提前准备好所需材料，确保顺利通过复审。
（二）面试形式
湖北省公务员考试的面试形式主要为结构化面试，部分职位可能会加试专业测试。结构化面试旨在考察考生的综合素质和应变能力，而专业测试则针对特定职位的专业要求，考察考生的专业知识和技能，考生应根据报考职位的要求，提前了解面试形式，做好相应的准备。
（三）面试成绩最低合格线
面试成绩最低合格线为60分，未达标者直接淘汰。这意味着考生在面试中必须取得60分以上的成绩，才能进入后续的体检和考察环节，考生应充分重视面试的准备，确保在面试中取得理想的成绩。
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