河南公务员考试分数线包括笔试合格分数线和最低进面分数线两种,要想进入面试,既要达到最低进面分数线的要求,还要符合笔试最低合格分数线的要求。笔试合格分数线是在笔试阅卷结束后确定的各类职位笔试最低合格分数线,考生想要进入下一环节必须要达到这一标准。最低进面分数线则不固定,通常是根据进面比例按照每个岗位考生的实际考试成绩从高往低录取。
二、河南省考笔试最低合格分数线
报考省市级职位,行政职业能力测验与申论成绩之和不低于100分,且行政职业能力测验不低于50分;
报考县乡级职位,行政职业能力测验与申论成绩之和不低于90分,且行政职业能力测验不低于45分;
报考公安机关人民警察职位,合格分数线按照职位所属层级划定,且公安专业科目成绩不低于50分。
根据拟录用人数与参加面试人数1:3的比例,按照笔试成绩从高分到低分的顺序,确定各职位参加面试的人选。笔试有一科缺考、作弊或成绩为零分等情况,以及达不到最低合格分数线的,不得进入面试。
三、2024河南省考成绩计算方式
1、笔试成绩计算方法
笔试成绩=行政职业能力测验成绩×50%+申论成绩×50%。
公安机关人民警察职位笔试成绩=行政职业能力测验成绩×40%+申论成绩×30%+公安专业科目成绩×30%。
2、综合成绩计算方法
考试总成绩=笔试成绩+面试成绩。
笔试成绩、面试成绩和考试总成绩,均计算到小数点以后两位数。
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