河南省公务员考试主要分为笔试和面试两个环节,笔试成绩发布后能进入面试环节的考生名单则会进行公布。那么,
河南省考公务员进面名单一般啥时候发布呢?下面上岸鸭公考小编就带大家详细了解一下相关内容。
公务员考试进面名单一般是在笔试成绩公布后发布,进面名单是面试开展的重要内容,相关单位需根据进面名单的情况合理安排自己的面试组织工作。一般面试名单发布后不久,各单位也会陆续发布面试公告,并组织开展面试工作。
二、河南省考面试公告发布网站
面试采取的方式及时间、地点等相关事项详见用人单位或主管部门《招聘公告》。《招聘公告》中未明确时间、地点等相关事项的,由用人单位或主管部门另行通知。请考生注意上网查阅相关考试信息,河南省人力资源和社会保障厅官网、河南人事考试网、各省辖市人力资源和社会保障局官网、各省辖市人事考试网、用人单位及主管部门等相关网站会及时发布相关信息。
三、河南省考面试形式
公务员考试面试方式一般为结构化面试、无领导小组面试、结构化小组面试等形式。
1、结构化面试
结构化面试有综合分析题、情景处理与应变题、人际沟通题、计划组织协调题、求职动机与拟任职位匹配题,不同的岗位会有所倾向和侧重。
2、无领导面试
无领导小组讨论有开放题、多项选择排序题、资源争夺题、两难题、操作题。而开放题和多项选择排序题是最常考的题。
3、结构化小组面试
结构化小组面试结合了传统结构化面试和无领导面试的优点于一身,是一种创新的面试考察形式。一般要求一组3-5人的考生(多为3人),在规定时间按照前后顺序轮流作答题目,并互相点评、回应,国考面试中的税务系统一般采用结构化小组面试。