2025年河南省公务员招考公告已于1月6日正式发布，全省计划招录10993人，首次突破万人大关，创下历史新高。此次招考以服务国家战略和基层建设为导向，通过优化招录政策、完善考试机制，为人才选拔提供更广阔平台。本文整理招录重点信息，助力考生高效备考。
一、河南省公务员招考公告2025招录规模扩大、政策优化
2025年河南省考呈现“量质双升”特点。招录人数较2024年增长11.04%，新增岗位1398个，其中南阳市以1658人招录量居全省首位，郑州市、安阳市扩招幅度分别达46.13%、61.24%。政策层面突出三大创新：
1、政治素养首位度提升：将政治标准贯穿招考全流程，行政职业能力测验增设“政治理论”专项，重点考察党的创新理论运用能力。考察环节强化政治素质、道德品行等维度评估，实行“一票否决制”。
2、基层岗位占比超七成：县级以下机关计划招录5901人，占总岗位77.35%，其中乡镇系统招录占比19.38%。设置户籍定向岗、基层服务项目人员专项岗，并严格执行5年乡镇服务期规定。
3、应届生通道拓宽：市级以下职位取消基层工作经历限制，98.31%岗位对应届生开放。硕士、博士报考年龄放宽至40周岁，法学类（2877人）、计算机类等专业需求旺盛，另设28.36%“三不限”岗位扩大报考覆盖面。
二、河南省公务员招考公告2025考试安排科学化、便民化
本次招考采用“分类分级”命题模式，市级以上机关与县级以下机关差异化考核，公安机关增设专业科目笔试。关键时间节点包括：
1、报名阶段：1月7日9:00至13日17:00通过河南人事考试网提交申请，1月17日至21日完成缴费确认。
2、笔试时间：3月15日进行《行政职业能力测验》（9:00-11:00）与《申论》（14:00-16:30），公安岗位16日加试专业科目。
3、考点设置：在18个省辖市及济源示范区均设考场，考生可自主选择就近参考。准考证打印、面试安排等后续环节可通过官网实时查询。
三、河南省公务员招考公告2025报考策略与注意事项
考生需重点关注三大核心事项：
1、诚信报考原则：严禁虚报学历、工作经历等信息，资格审查贯穿招录全程。特别提醒警惕“保过班”等虚假宣传，官方明确不指定辅导用书及培训机构。
2、信息精准匹配：建议使用职位检索系统筛选“学历-专业-政治面貌”契合岗位，法学、管理类考生可重点报考纪委监委等热门单位。乡镇岗报考需提前评估服务期适配性。
3、备考方向调整：针对新增政治理论考点，需系统学习二十大报告、主题教育核心内容。行测复习可参考近年分级命题趋势，强化案例分析等实务题型训练。
以上就是有关【
河南省公务员招考公告2025，点击查看详情】的全部内容了，仅供大家参考，想要了解更多相关咨询，请大家持续关注
本网站，或者可以点击
右下角咨询在线老师，老师会耐心解答问题的，不仅可以为大家提供相关的备考资料，笔试题库等，还可以提供1v1考试指南，比如选岗指导等。
