全面解析!中国电建集团2025年度招聘公告,中国电力建设集团有限公司(简称中国电建)作为全球领先的清洁能源与基础设施服务商,近期正式启动2025年度招聘计划。本次招聘涵盖校招与社招,面向国内外应届毕业生及社会人才开放,提供工程管理、技术研发、职能支持等多类岗位,工作地点覆盖广州、深圳、成都、雄安新区等全国重点城市及海外项目。接下来的这篇文章小编从招聘重点、流程及职业发展等方面进行全面解读。
一、中国电建招聘岗位与专业需求
根据官方公告,中国电建2025年计划招聘超3.2万人,涉及62家下属单位,岗位覆盖土木工程、机械制造、电子信息、金融管理等七大领域。核心岗位包括:
工程管理岗:需求人数达15人,专业要求为土木工程类(地下工程、铁道工程、测绘等),工作地点分布于广州、深圳、武汉等城市。
计划合同管理岗:招聘7人,面向工程造价、工程管理专业,需具备较强的组织协调能力。
技术研发岗:涵盖能源动力、自动化、计算机等方向,优先考虑硕士及以上学历及科研项目经验。
此外,文学、法学、经济学等学科背景的应聘者也可投递职能类岗位,如人力资源、国际商务等。
二、中国电建申请流程与时间节点
校招与社招并行,应聘者需重点关注以下环节:
简历投递:
校招:面向2025届应届毕业生,长期接受简历,推荐通过中国电建招聘平台(https://zhaopin.powerchina.cn)在线申请。
社招:需根据岗位要求提交学历证明、工作经历等材料,部分技术岗需提供职称证书。
校园宣讲行程:2024年9月至10月,中国电建将在四川大学、大连理工大学、华南理工大学等高校开展现场招聘,支持就近院校学生现场面试。
截止时间:校招简历投递截止至2025年6月30日,建议尽早提交以避开申请高峰。
三、中国电建薪资待遇与职业发展
中国电建以高竞争力薪酬和完善福利体系著称:
薪资水平:应届本科生年薪约24-28万元,硕士生可达28-36万元;技术岗如电力运维高级工程师年薪可突破40万元。
福利保障:除七险二金(含补充医疗保险、企业年金)外,还提供高温补贴、住房补贴、驻外津贴等,部分单位公积金缴纳比例达24%。
职业路径:实行“管理+技术”双通道晋升机制,员工可通过内部培训、项目历练提升能力,优秀者有机会参与国际项目。
四、中国电建注意事项与申请建议
材料准备:需提供英语等级证书(本科生四级、研究生六级)、成绩单及党员/学生干部证明(优先录用条件)。
信息核实:招聘公告以中国电建招聘平台发布为准,警惕非官方渠道信息。
地域选择:工作地点需服从分配,建议在简历中明确意向区域。
以上就对【全面解析!中国电建集团2025年度招聘公告】内容的全部相关介绍了,更多关于央
国企招聘信息及招聘条件、招聘流程等内容,欢迎访问高顿央
国企招聘频道(https://www.gwy.com/gqzp/),更有众多央
国企精品资料、备考攻略、笔面真题可免费领取。