中国烟草人才招聘网2025便是根据国家烟草人才招聘平台(http://www.tobacco.gov.cn/),对于其笔试内容主要分为以下四大部分,涵盖综合能力、专业素养及行业知识,具体如下:
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二、中国烟草2025招聘笔试内容
1.行政职业能力测验(行测)
行测是笔试的核心模块,占比约60%,题型包括:
言语理解与表达:考查逻辑推理、词语辨析、段落主旨分析等。
数量关系:涉及数学运算、数据推理及应用题,需掌握速算技巧。
判断推理:包括图形推理、逻辑判断、定义判断等,侧重逻辑思维能力。
资料分析:基于图表或文字材料进行数据计算与趋势分析。
常识判断:涵盖法律、科技、文史、时政等基础常识。
2.公共基础知识
占比约20%-30%,内容广泛:
政治与法律:宪法、民法、行政法等法律常识,以及最新时政热点。
经济与管理:宏观经济政策、管理学原理、烟草行业相关法规。
文史与科技:历史事件、文学常识、科技前沿动态。
地理与公文写作:地理常识及公文格式规范。
3.申论
主要针对综合类岗位(如管理、市场营销),题型包括:
归纳概括题:提炼材料核心观点或问题。
对策分析题:针对社会热点或行业问题提出解决方案。
议论文写作:围绕指定主题展开论述,要求逻辑清晰、论据充分。
4.专业知识测试
技术类岗位(如机械、计算机、物流)需加试专业科目:
机械/电气类:机械设计、电路原理、自动化控制等。
计算机类:编程语言、数据结构、网络安全等。
物流管理:仓储优化、供应链管理、运输规划等。
烟草专业知识:部分省份可能考查烟草种植、加工工艺或行业政策。
注:部分岗位可能增设英语测试(阅读、翻译)或心理测评,但非统一要求。
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