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近期有很多小伙伴想要报考国企，也有些小伙伴已经报了国企，进入面试的环节，想要提前了解下国企面试会问哪些问题？小编已经整理了以下常见面试问题，比如：如何看待加班？最大的缺点？职业发展等等，小编整理了一些常见面试问题，快来看看吧。
国企面试一般会问什么问题？
1、你怎么看待加班?
我个人肯定是希望能有一定的空闲时间与自己独处的，但我觉得进入职场就应该具备职场人的素质，团队是一个整体，我不希望因为我个人工作的拖延影响整个团队的进度，所以我可以接受加班。其次是目前这个阶段，我依旧把职业发展作为我的第一目标，同时我现在也没有结婚没有家庭负担，所以可以全身心投入工作，如果经常性加班而其他同事不需要加班的话，我会思考是否我的工作方法出现了问题，如果我的工作方法导致效率低下，我会去调整自己的工作方法增加单位时间产出。
2、我们为什么要录取你?
在投递之前我就想过自己能否被录取的问题，我觉得我很喜欢贵公司和这个岗位，原因是XX。同时我认为我个人的能力和经验与这个岗位比较匹配，原因有以下3点：第一点是我的专业与您的岗位比较匹配，我们学的xx课程、XX课程与XX课程让我学习到了XX；第二点原因是我过去的实习经历与岗位要求比较匹配，过去我在XX公司做的项目涉及到xX能力与xx能力；第三点原因是我认为自己的自驱力和学习能力还可以，而且贵公司的该业务我很感兴趣，我相信虽然我的经验不算多，但是一定可以尽快上手业务来给团队带来价值。
3、如果我们没有录取你，你会怎么办?
首先我觉得我会感到很难过，因为贵公司是我很想加入的一家公司，而且我认为这个岗位和我的职业发展方向也很匹配；但是如果我没有通过我也会首先复盘自己没能通过的原因，找到自己不足的地方；然后我会想办法进行弥补，比如咨询下成功上岸的学长学姐、报一些可以弥补缺陷的课程、或者再做一段实习提升自己的实践能力我相信下一次我的末巩一定会比这次好。
4、你认为你最大的缺点是什么?
我认为我最大的缺点是团队管理能力不够，认识到这个缺点是我创业过程中阶段性复盘时候发现的。比如在我们开始做一个新项目的时候，我们一起定了很多目标，我的自驱力促使我积极去做，但是可能由于我无法给其他小伙伴足够的激励导致他们的积极性不是很高，后来为了克服这个缺点，我自己参加了许多创业训练营，也看了很多相关的管理学书籍，有了一部分的提升，但是目前在这个点我还需要努力。
5、你的职业发展规划是什么?
我把自己的职业规划分为3个阶段。第一个阶段是成长期，目前我选择的行业是互联网行业，选择的岗位是产品经理，因为这个和我的能力和兴趣比较匹配，我想进入一家喜欢的公司，通过实战、和向前辈学习来提升自己产品经理的能力进而沉淀自己；第二个阶段是发展期，我希望在这个阶段能够接触到团队的核心业务，获得快速成长以获得竞争力的同时给公司也带来价值；第三个阶段离我比较遥远，我把它定义为收获期，这个时期我希望能够通过努力获得职业竞争的机会。(第三个阶段就别说太多了，越多越容易错)。这是我目前简单的一个职业规划，我也知道职业发展是一个动态的过程，所以之后我也会随着职业环境的变化及时调整，及时优化自己的发展，也希望听听您的建议。
好了，对于大家想要了解的国企常见面试问题，小编已经为大家整理好了，只是简单为大家整理一些常见问题，想要了解更多更详细的国企面试问题，可以直接咨询在线老师。如果后期大家想报考央国企的话，可以根据自己目前的情况，综合考量一下，有什么不明白的，一定要查漏补缺，若是需要全程辅导的可以来找右下角在线老师。
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