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共享服务公司作为集团公司一体化、智能化的服务支持平台，根据集团公司授权，面向集团公司及所属企业开展社保、年金、人才评价、煤炭资源、房屋、土地、审计、法律、老干部服务、商旅服务、董监事服务等业务。根据工作需要，经集团公司批准，具体招聘条件及招聘流程，小编为你介绍详情。
一、招聘条件
(一)基本条件
1.思想政治素质好，品行端正，爱岗敬业，吃苦耐劳，具有良好团队合作精神;
2.具有符合岗位职责要求的专业知识和工作能力，身体健康，能胜任本职工作，有较好的组织、协调能力;
3.遵纪守法，无不良记录，与原单位不存在经济或其他纠纷;
4.身体健康，无职业禁忌。
(二)任职资格
1.全日制硕士研究生及以上学历，相应领域工作经历满3年。
2.应聘人员除应具备上述基本条件、任职资格以外，还应当符合各招聘岗位说明中所列出的其他岗位要求。
二、招聘流程
1.发布招聘公告：招聘方案经集团审批后，在集团系统内发布招聘公告；
2.公开报名：应聘人员请登陆国家能源集团人力资源招聘信息系统报名；
3.资格审查：共享服务公司根据各岗位招聘要求对应聘人员进行资格审查；
4.应聘测评：共享服务公司将组织资格审查、笔试、面试等考核；
5.择优录用：共享服务公司对应聘人员应聘测评成绩进行；
6.上报审批：拟录取名单经共享服务公司党委会审议通过后；
7.录用入职：共享服务公司根据集团批复意见履行录用手续。
以上就是“2023共享服务公司招聘条件”全部介绍。希望以上的介绍对大家有所帮助。
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