大连市烟草专卖局最新应届高校毕业生招聘公告已发布！如果你也想加入这次招聘的备考大军中，建议你最好先了解下大连烟草局的招聘流程，备考更轻松。
（一）网上报名
1.报名方式。本次招聘实行网上报名，不接受线下方式报名。
2.报名时间。应聘人员于2023年9月21日10:00至2023年10月10日16:00时截止报名。
3.报名要求。每名应聘人员根据招聘岗位和条件，仅能应聘1个岗位，可选择是否服从同岗位跨单位调剂。
4.报名方式。符合条件的应聘人员访问唯一指定网址（https://dlyancao.zhaopin.com），登陆系统进行报名。
5.填报信息要求。应聘人员在填报信息前，就
诚信应聘作出承诺（点击查看），自觉维护正常招聘秩序。对网上填报信息的完整性、真实性和准确性负责。凡发现虚假或不完整信息的，均视为存在不诚信应聘行为，取消应聘人员相应资格，录用后签订劳动合同的解除劳动合同。
应聘人员统一上传二代身份证（有效期内）、近期免冠2寸正面电子照片，国（境）内毕业生需上传以下资料：
（1）毕业证、学位证电子扫描件；
（2）应聘人员未缴纳社保证明电子扫描件（自行开具社保证明）；
（3）教育部学籍在线验证报告（确保验证码清晰，并保证验证码在有效期内）；
国（境）外毕业生需上传以下资料：
国（境）外高校毕业生提供教育部留学服务中心开具《国外学历学位认证书》扫描件（如报名时暂未取得，请提供其他就读证明，并确认能在面试前取得上述证明）。
说明：资料逐页扫描后，请合并形成PDF文件，以便进行资格审查。
6.报名咨询：
技术咨询电话：0411-82218530。
政策咨询电话：0411-83697188。
咨询时间为工作日8:30-11:30、13:30-17:00。
（二）资格审查
资格审查贯穿招聘工作全过程。在招聘各环节如发现有报考信息不实、报考资格条件不符等情形，取消其报考或录用资格。报名结束后，招聘项目组审查应聘人员的报考条件，对应聘人员进行简历筛选，筛选合格者招聘项目组将在筛选结束后5日内，以短信、电子邮件或电话等形式通知报考人员。未通过资格审查的，不再通知。
（三）考试
综合应聘人员资格筛选情况，按照同一岗位通过资格审查人数与拟招聘人数不超过15:1的比例择优确定笔试人员名单，按以下方式择优确定入围笔试人选。
（1）中共党员（含预备党员）优先。
（2）市公司招录研究生及以上学历岗位，对专业知识基础要求较高，本科专业与报名条件中的专业相关的优先。
（3）学习成绩排名靠前的优先。
1.笔试
同一岗位通过资格审查人数与拟招聘人数比例需达到5:1时可进行笔试；当比例低于5:1时，将进行调剂，如果无法进行调剂，相应调减招聘计划直至取消该招聘岗位；进入笔试的应聘人员将以电话、短信或电子邮件等方式提前通知。笔试成绩满分为100分，笔试科目为行政职业能力测验、专业知识和公共基础知识测试。
2.面试
根据岗位和笔试成绩排名，市局机关相关处室、营销中心、物流中心招聘岗位按照面试人员和拟招聘人数5：1比例，区（市、县）局（分公司）招聘岗位按照面试人员和拟招聘人数3:1比例，确定入围面试人选。因面试人选明确放弃出现空缺的，在报考同一岗位的笔试人员中按照笔试成绩从高到低依次递补面试人选。当最后一名出现成绩并列时，同时列入面试名单。
面试前统一对面试人员进行资格复审，请应聘人员备齐报名时上传的全部资料原件。
参加面试人员，在规定时间内，完成职业性格测验。
面试成绩满分为100分，合格线为60分，面试不合格的，不确定为考察与体检人选。
3.考试总成绩计算方法
考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
笔试科目成绩、面试成绩保留到小数点后两位数字（四舍五入），考试总成绩保留到小数点后三位数字（四舍五入）。总成绩相同的，以笔试成绩高者排前。
（四）考察
考察采取背景调查方式进行。凡发现有不符合录用资格的，不进入下一环节。
根据考试总成绩从高到低的顺序，按照招聘岗位计划1:1的比例确定考察对象，并进行报考资格复审和考察。考察时，发现不符合招聘岗位要求，或不符合回避要求，或未能真实提供报名材料的，考察结果为不合格。因考察不合格出现的缺额，可在报考同一岗位人员中依次递补。考察合格人员将以电话、短信或电子邮件等方式通知。
（五）体检
考察合格人员进行体检环节。根据岗位要求规定体检的项目和标准执行。凡不按规定体检、体检中作弊、体检不合格或本人自愿放弃等出现的缺额，可在报考同一岗位人员中依次递补。进入体检环节的应聘人员将以电话、短信或电子邮件等方式通知。
（六）拟录用人员公示
根据应聘人员考试总成绩、资格复审、考察情况和体检结果等情况确定拟录用人员，拟录用人员名单在
中国烟草人才招聘平台和大连市烟草专卖局（公司）外网同时进行公示，公示内容包括招录单位名称、拟录用岗位、拟录用人员姓名、性别、毕业院校及专业、监督电话等内容，接受社会监督，公示期为5个工作日。拟录用公示后不再补录。
（七）办理录用手续
公示期满，对拟录用人员没有异议或者反映问题经查实不影响录用的，按照规定程序办理录用手续。录用人员须按要求及时办理入职手续，未按期办理入职手续或试用期内本人自愿离职的，不予补录。
录用后，招聘单位根据录用人员试用期工作表现、个人专长、人岗相适等情况，可在本单位范围内对录用人员工作岗位进行调整。
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