中石油河南分公司大量招聘工作人员公告
中国石油河南销售公司隶属于中国石油天然气股份有限公司，成立于1999年2月，承担着中国石油进入河南成品油市场资源的配置、批发、零售和销售网络的开发、建设、管理等职责。目前，公司下辖20个分公司和28家控(参)股公司，累计完成投资超70亿元，投运加油站800余座，投运资产型油库9座，具备年周转成品油300万吨的能力。公司自成立以来，累计向河南供应成品油超4000万吨，上缴地方税收20多亿元，为全省提供了近万个就业岗位，已经成为河南省成品油供应的主渠道之一。
一、资格要求：
1.2024届高校毕业生，以及2023届未落实工作单位，档案、组织关系仍保留在原毕业院校的毕业生。
2.取得国家教育部留学服务中心学历学位认证的留学回国人员。
3.大学本科及以上学历。
4.具有良好的思想政治素质和基础理论水平。
5.有较强的事业心、责任感和吃苦耐劳精神，团结同学、积极向上，在校期间无违规、违纪行为。
6.身体健康。
7.符合岗位专业要求。
8.外语水平要求：国内应届本科毕业生的大学英语四级考试成绩不少于425分，研究生的大学英语六级考试成绩不少于425分;本科生和研究生第一外语为英语以外语种的，其外语水平应分别达到相应标准;外语专业毕业生应具有专业最高等级水平。
国内毕业生和留学生也可提供个人两年内取得的官方外语考试成绩证明，英语成绩新托福不低于70分、雅思不低于6.0分、领思不低于160分、托业不低于785分，小语种需提供相应证明。
二、薪酬福利：
按照中国石油集团公司统一规定执行。
三、招聘程序：
1.符合招聘条件的毕业生，通过中国石油高校毕业生招聘平台投递简历。
2.系统自动筛选简历。按照招聘条件进行资格审核，符合系统自动筛选条件的简历将进入招聘平台。
3.集团公司统一组织通用能力考试。
4.通知入围的毕业生进行面试，竞争择优，根据面试结果进行签约。
5.公司与拟录用毕业生签订《全国普通高等学校毕业生就业协议书》和信息真实性承诺书，网上公示。
6.公示无异议后，办理录用手续。
四、招聘标准：
1.遵纪守法，诚实守信，品行端正，无不良记录。
2.热爱石油石化事业，认同中国石油企业文化。
3.具有较好的文字写作和语言表达能力，符合公司所需的专业要求。
4.无任何犯罪及其他违规违纪记录。
5.身心健康，服从分配，能适应基层一线岗位工作。
6.符合招聘岗位条件的应聘毕业生达到以下条件其中之一的同等条件下优先录用：
(1)泰晤士高等教育世界大学排名前50名高校的研究生或或中国内地排名前10名高校的毕业生;
(2)国内高校所在学科达到教育部学科评估结果为A+的毕业生;
(3)获得全国油气地质大赛、化工设计竞赛、工程设计大赛一等奖项的毕业生;
(4)两次获得过国家奖学金的毕业生;
(5)两次评选为普通高校省级“三好学生”、“优秀学生干部”的毕业生;
(6)博士研究生。
五、联系方式及其它：
1.毕业生应如实、规范、全面详细地填写应聘简历，避免因信息不全而被拒绝;一定要上传外语等级证书和成绩单，以免影响资格审查。
2.毕业生应在规定时间内，通过中国石油高校毕业生招聘平台投递简历，逾期投递简历者，概不受理。
3.被通知参加面试人员，应携带本人身份证、学生证、毕业生就业推荐表、就业协议书，并提交应聘简历、成绩单、外语成绩证明、获奖证书、资格证书等有关证件原件及复印件，材料不全不能参加面试。院校、专业、学历、毕业时间、外语成绩等信息不实或不符合招聘条件的，取消面试资格。
4.毕业生要本着诚实守信、对自己负责的原则，确保所填信息真实、完整、准确，对于审核发现或被举报经核实信息弄虚作假的，取消招聘资格，已办理入职的，企业有权解除劳动合同。
5.未尽事宜可拨打电话或发送邮件询问，联系电话0371-69190821，邮箱：henwcd @petrochina.com.cn。
6.邮寄地址：河南省郑州市高新技术产业开发区长椿路11号15幢中国石油大厦2008室。邮编：450001。
原文链接：http://www.etaa.com.cn/news/news.aspx?id=8837
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