因工作需要,鄞州区社会工作协会拟面向社会公开招聘工作人员1名。现将有关事项公告如下:
一、招聘原则和办法
招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则,按照德才兼备的用人标准,采取公开报名、统一考试和择优聘用的办法进行,通过资格审核、面试、体检和考察等程序面向社会公开招聘合同制工作人员。
二、招聘对象基本条件
(一)遵守中华人民共和国宪法、法律和法规;
(二)遵守纪律、品行端正,具备良好的职业素质;
(三)具有招聘职位所需的学历、专业等要求;
(四)具有适应岗位要求的身体条件;
(五)具备岗位所需的其他条件。
三、招聘单位、岗位、人数、专业、学历和范围及资格条件
四、招聘办法和步骤
(一)报名
1.报名时间:
2023年7月17日--7月31日(上午8:30-11:30,下午14:00-17:00);
2.报名地点和联系方式:
本次招聘采用电子邮件报名方式进行,不接受其他形式的报名。应聘人员应在报名时限内,将填好后的《招聘报名表》及身份证、户口本、学历学位证书等招聘岗位所需证件电子版发送至邮箱yzshgzxh 126.com(备注应聘)。咨询电话:0574-87419560,联系人:胡老师。
3.应聘人员应严格按照资格条件要求进行报名,所提供的材料必须真实有效。凡弄虚作假或不符合资格条件要求的,一经查实,即取消考试资格或聘用资格。
(二)考试形式
本次考试采取面试的方法进行。届时根据通知,由其本人前往指定地点接受面试。面试主要测试报考者口头表达能力、应变能力、分析能力、回答问题准确性和举止仪表等。(具体面试时间、地点另行通知)。
(三)体检
面试结束后,按总成绩从高分到低分按招聘指标确定体检对象。体检不合格者淘汰,合格者进入考察。报考人员放弃体检,视作放弃聘用资格。
(四)考察
自愿放弃考察者,须向用人单位提交书面申请。考察结论为不宜聘用的淘汰。
(五)公示、录用
考察合格后,对拟聘用人员进行公示,公示期为5个工作日。招聘各环节若出现职位名额空缺的,按高分到低分从应试合格人员中依次等额递补。公示期满后无异议的,拟聘用人员办理聘用手续。无正当理由不在规定时间内办理手续的,视作自动放弃。在办理人事关系转移或报到手续时,若发现应聘人员不符合招聘条件的,取消聘用资格。聘用人员不足时,短期内可酌情从合格人员中从高分到低分依次给予补录,补录人员的体检、考察由本单位组织。
原文链接:https://www.nbrc.com.cn/news/careerdetail.html?typeflag=institution&newsid=112173