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浙江沪杭甬高速公路股份有限公司招聘公告
一、基本情况
浙江沪杭甬高速公路股份有限公司是浙江省交通集团核心成员企业和重要上市平台，成立于1997年3月，同年5月在香港联交所上市，是浙江省委、省政府为开辟浙江交通与国际资本市场接轨的融资渠道、加快全省高速公路网建设而设立的公司，也是浙江省第一家境外上市的省属国有企业和高速公路专业化运营企业。公司现有员工9500余人（高速公路5900余人、金融证券3600余人），截至2022年12月底，合并营收266亿元，利润总额约73亿元，归母净利润51亿元；合并总资产1878.5亿元、净资产521.5亿元。业务包括高速公路、金融证券及酒店物业等。高速公路业务，权益及托管高速公路里程1600余公里，包括沪杭甬高速、上三高速、甬金高速、杭徽徽杭高速、申嘉湖杭高速、舟山跨海大桥等，跨越浙江省6个地市和安徽省黄山市。金融证券业务，控股的浙商证券已发展为拥有百余家分支机构的全国性、全牌照上市券商。同时，公司参股投资浙商转型升级母基金、长江联合金融租赁、太平科技保险、上海农商行等金融业态。物业酒店业务，全资控股浙江大酒店，并持有杭州浙商开元名都酒店51%股权，均是区域内标杆酒店。
二、招聘岗位
现因公司业务发展需要，面向集团内外部诚聘以下人员，具体岗位信息如下表：
三、报名方式
报名截止时间：招到即止。
符合岗位招聘条件者，请点击岗位名称直接投递或将报名表（见附件）、简历、学历学位证书、职称证书、荣誉证书等相关电子材料，编辑邮件主题"姓名+应聘岗位"，发送至应聘邮箱：hhyzp@zjec.com.cn，未通过资格审查者不另行通知。
联系人：钱女士，联系电话：87985588
| 序号 | 单位名称 | 部门名称 | 岗位名称 | 核定人数 | 资格条件 | 工作地点 | 招聘类型 | 招聘方式 |
| 1 | 浙江之江智能交通科技有限公司 | 综合管理处 | 人力资源 | 1 |
1、本科及以上学历并具有相应学位，人力资源管理、行政管理、企业管理、统计学、国际经济与贸易等相关专业； 3、熟悉人力资源六大模块，熟悉国家、地区及企业关于规范合同、绩效考核、选人用人、培训开发等方面的法律法规及政策； 4、具有较强的文字功底，熟悉国有企业公文材料行文规范，具有良好的组织协调、沟通和人才挖掘与甄别能力，擅长绩效考核方案设计执行； 5、品行端正，素质优良，具有较强的服务意识、责任心与执行力。 |
杭州 | 社会招聘 | 面向集团内部 |
| 2 | 浙江沪杭甬高速公路股份有限公司 | 博士后科研工作站 | 博士后科研人员（智慧高速） | 1 |
1、博士研究生学历并具有相应学位，35周岁及以下，获得博士学位一般不超过3年；外籍、留学回国人员进站从事博士后研究，可适当放宽进站条件； 2、拥有交通工程、计算机科学、人工智能、计算机信息等相关领域的博士学位； 3、具备系统性思维，有较强的独立科研与动手能力，在智慧高速相关领域有研究成果或项目经验者优先； 4、具有较强的编程能力，能够熟练使用Python、Java、Matlab、R、SQL等编程或数据分析语言，具有项目或产品开发经验者优先； 5、具有大数据处理、人工智能或机器学习相关经验，熟悉常用的框架和算法； 6.具有良好的沟通和团队合作能力，能够主动学习新知识和技术。 |
杭州 | 社会招聘 | 面向集团内外部 |
| 3 | 浙江沪杭甬高速公路股份有限公司 | 博士后科研工作站 | 博士后科研人员（桥梁技术） | 1 |
1、博士研究生学历并具有相应学位，35周岁及以下，获得博士学位一般不超过3年；外籍、留学回国人员进站从事博士后研究，可适当放宽进站条件； 2、在桥梁设计建造、结构耐久性、防灾减灾、施工养护装备研发、加固维修、桥梁检测、监测以及与桥梁相关的电子化信息、自动化控制等某一个或多个专业领域有丰富实践或科研经验； 3、具有大数据处理、人工智能或机器学习相关经验，熟悉常用的框架和算法的优先； 4、具有良好的沟通和团队合作能力，能够主动学习新知识和技术。 |
舟山 | 社会招聘 | 面向集团内外部 |
| 4 | 浙江沪杭甬高速公路股份有限公司 | 财务管理部 | 财务业务分析 | 1 |
1、本科及以上学历并具有相应学位，会计、审计、财务管理等相关专业； |
杭州 | 社会招聘 | 面向集团内外部 |
原文链接：http://www.cncico.com/recruit.html?nid=1&category=7212&id=5912169
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