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襄阳市事业单位2023年专项引进高层次人才
为广聚天下英才，加快推进襄阳都市圈高质量发展，经研究决定，2023年襄阳市将采取市、县（市、区）联动方式，引进一批紧缺专业人才分别到市、县（市、区）所属事业单位工作。现将有关事项公告如下：
一、引进数量
市、县（市、区）联动共引进各类人才469名，其中：襄阳市级层面引进硕士研究生100名，引进博士研究生数量不限；枣阳市引进50名，宜城市引进50名，南漳县引进35名，保康县引进56名，谷城县引进50名，老河口市引进50名，襄州区引进33名，襄城区引进15名，樊城区引进30名。
二、报名方式
市、县（市、区）两级统一使用“襄阳市专项引才网络报名系统”（http://58.19.239.252:81/index/sy）报名，可到襄阳党建网、襄阳人事考试网查找报名端口。报名起止时间、引进条件、政策待遇、引进方式、考录程序、注意事项等详见各地引才公告。
三、有关事项
1.报考人员第一次报名时，只能选择襄阳市直事业单位或者一个县（市、区）的岗位（即：枣阳市、宜城市、南漳县、保康县、谷城县、老河口市、襄州区、襄城区、樊城区9地只能选报其中之一），不可同时报考襄阳市直事业单位岗位和县（市、区）岗位，不可同时报考两个及以上的县（市、区）岗位，报名参加襄阳市直事业单位考试落选人员可选择第二次报名，参加县（市、区）组织的考试。
2.报考人员须使用本人手机号、身份证号等信息进行注册，注册手机号即可成为登录用户名，一个身份证号只能选择报考地的一个岗位。
3.市、县（市、区）引才工作由各地分别组织实施，有关后续事项由各地分别发布。
4.本公告由襄阳市专项引才工作办公室负责解释；各地报考有关事项由各地负责解释，咨询电话见各地公告。
附件：附件1：襄阳市2023年专项引进紧缺人才专业需求目录.xlsx
请进入http://www.xydjw.gov.cn/djzx/gsgg/202305/t20230519_3228376.shtml投递简历
原文标题：襄阳市事业单位2023年专项引进高层次人才
原文链接：https://scc.pku.edu.cn/employment_22e90345884d291d0188508c06dc01e5_0.html
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