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中国电建是一家国有大型企业，每年的招聘都备受关注。很多人会好奇中国电建社招条件是什么？中国电建福利好不好？下面小编就将中国电建社招条件和福利待遇为大家进行详细介绍。
一、中国电建社招条件
1、学历要求：本科及以上学历，相关专业优先考虑。
2、工作经验：一般要求2年以上相关工作经验，有工程类项目经验者优先考虑。
3、能力要求：具备较强的沟通、协调和组织能力，能够熟练使用办公软件，如Word、Excel等。
4、其他要求：身体健康，无不良嗜好，无不良信用记录。
二、中国电建福利待遇
1、薪资待遇：中国电建的薪资待遇是市场上具有竞争力的，薪资水平与个人能力和工作表现挂钩。
2、五险一金：公司为员工缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险和住房公积金。
3、带薪年假：员工在公司工作1年以上，可享受带薪年假。
4、节日福利：公司为员工发放端午节、中秋节、春节等节日福利。
5、培训机会：公司为员工提供各种培训机会，帮助员工提升技能和能力。
以上是中国电建福利待遇的主要内容，公司还有其他福利待遇，如员工旅游、生日福利等。公司注重员工的发展和福利待遇，希望员工在公司得到发展和提升。
中国电建是一家具有竞争力的企业，其社招条件和福利待遇非常优越，对于符合条件的应聘者来说，是一个非常不错的选择。希望本文对大家了解中国电建的社招条件和福利待遇有所帮助。
以上就是小编对于“中国电建社招条件是什么？中国电建福利好不好”的相关内容分享啦，如果还有疑问，点击右下角的对话框咨询哦！
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