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中国移动作为三大运营商之一，近期的校招已经开始了，有些小伙伴想要了解下其招聘流程有哪些？如何报名？小编整理好了如下。
中国移动招聘流程？
中国移动的招聘流程通常包括以下几个步骤：
1.职位发布：中国移动会在官方网站、招聘网站等渠道发布招聘信息，包括职位名称、工作地点、要求条件等。
2.简历筛选：收到应聘者的简历后，中国移动会对简历进行筛选，初步确定符合要求的候选人。
3.面试：符合要求的候选人将被邀请参加面试，面试形式可能包括笔试、面试、群面等。
4.终面：通过初面的候选人将会参加终面，一般由公司高层或部门经理面试，以确定最终录用人选。
5.录用：确定录用人选后，中国移动会与候选人签订劳动合同，正式入职。
需要注意的是，招聘流程可能因不同职位而有所不同，具体流程可能会有所调整。
中国移动招聘怎么报名？
如果您想应聘中国移动的职位，可以通过以下步骤进行报名：
1.在中国移动官方网站或招聘网站上搜索目标职位，并查看职位要求、工作地点、薪资待遇等信息。
2.在该招聘网站上注册账号，并填写相关个人信息，上传个人简历和照片。
3.在招聘网站上找到目标职位，并按照要求填写个人信息和其他相关信息。
4.确认所填信息无误后，提交申请。
5.等待中国移动的招聘人员联系，安排面试等后续流程。
需要注意的是，不同职位的要求和流程可能会有所不同，具体申请流程可能会有所调整。您可以前往中国移动官方网站或招聘网站查询相关信息，或直接咨询中国移动的招聘人员。
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