2023东方航空飞行部机组派遣管理岗位内部招聘公告

飞行部机组运行管理中心机组派遣管理岗位内部招聘

信息介绍

飞行部机组运行管理中心负责股份公司下属13家“飞行一体化”运行单位的飞行机组统一排班计划工作，负责范围随着公司整体“飞行一体化”工作推进逐步扩大。

主要工作包括对公司飞行机组排班工作的统一发展规划、业务建设和持续推进，对相关职能的整合和实施推广。

应聘办法

（1）应聘者请登录东航招聘官网（job.ceair.com）进行报名。

（2）本次内部招聘采取线上笔试与线下面试相结合的方式，线上笔试占总成绩的40%，线下面试占总成绩的60%，根据招聘人数，按排名先后录用。

（3）联系人：陈志伟/马玉捷

（4）联系电话：021-22337329/021-22337032

（5）公司邮箱：chenzw@ceair.com/mayujie3@ceair.com

飞行部机组派遣管理岗位

报名截止时间：2023-05-12 00:00:00

工作地点：上海

岗位序列：飞行序列

所属公司：东航上海飞行部

招聘单位：上海飞行部机组运行管理中心

岗位层级：E1-E2

用工性质：国内-结构制

招聘范围：中国东方航空股份有限公司

职责

1.负责与机组一体化运行单位各飞行调度部门的信息传递；

2.负责在航班临时调整时，提供飞行机组资源支持，落实航班调配决策，确保所提供的飞行机组资源满足民航法规、公司手册及航班运行资质要求；

3.负责因各种原因需调整时，督促飞行单位拟定调配方案、后续相关调整计划；

4.负责在航班运行过程中利用机组排班系统协助各飞行单位追踪机组运行动态；发现机组人员飞行时间和值勤时间有超时可能、休息时间不够时，及时通知各飞行单位采取措施，若无法调整及时预警；

5.按照公司《应急反应手册》，处置各类应急情况；

6.完成领导交办的其他工作。

招聘条件

1.具有国家认可的大学本科及以上学历；

2.年龄40周岁以下；

3.仅限股份公司范围内上海地区正式合同制员工；

4.具有较好的语言表达、文字编写、统筹规划能力；

5.能熟练使用日常电子办公软件；

6.具有良好的职业道德操作，工作责任心强，耐心细致，有良好的沟通协调能力，学习、分析能力强，有较强团队合作意识；

7.有航班计划调配工作经验者优先；

8.需根据工作需要执行非常日制工时；

9.限制及回避条件：

（1）受党纪、政纪处分，处分期未满的人员不得参加本次招聘；

（2）竞聘者与竞聘岗位的直接上下级有直系亲属关系的应予回避；

（3）劳务制员工转制人员，转制时间不满两年的，不得参加本次招聘；

（4）公司规定的其他需限制或回避的情况。

原文链接：https://job.ceair.com/internalJobDetail.html?positionId=MzkxOA==&cateId=NTAwMA==