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不少求职者来向小编咨询有关2023中国人保通海招聘的相关信息。那么，下面高顿小编就来为大家详细介绍一下中国人寿保险招聘，2023中国人保通海招聘条件及岗位有哪些，希望能给大家带来帮助。
一、2023中国人保通海招聘基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导和党的路线、方针、政策。
2.遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，有较强的事业心和责任感，吃苦耐劳，遵守公司的规章制度，服从工作安排。
3.户籍不限，男女不限，身体健康，具备履行岗位职责的身体条件，具有招聘岗位所需的专业知识和工作能力。
二、2023中国人保通海招聘岗位
（一）种子主管（4人）
薪资标准：
岗位工资：底薪2000+提成+服务津贴+新人津贴+管理津贴等，月均收入6000以上
职位描述：
1、负责老客户的续期追收，售后服务，团队管理，培训，授课。
任职资格：
1、22-45岁，高中及以上学历，男女不限；
2、具有良好的沟通协作能力；
3、有进取心，渴望通过努力实现自我价值；
4、具有相关工作经验者优先。
（二）政保服务专员（16人）
薪资标准：
岗位工资：底薪1500+提成+服务津贴+新人津贴等，月均收入4000元以上；
职位描述：
1、负责政保业务（学生险，计生险，老年险，退役军人险）的理赔服务。
任职资格：
1、22-45岁，高中及以上学历，男女不限；
2、具有良好的沟通协作能力；
3、有进取心，渴望通过努力实现自我价值；
4、具有相关工作经验者优先。
以上就是小编关于中国人寿保险招聘，2023中国人保通海招聘条件及岗位有哪些的相关内容介绍了，高顿央国企招聘栏目会持续更新中国人寿保险招聘信息，有需要请关注哦！
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