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一、南方电网招聘官网
https://zhaopin.csg.cn/
二、鼎和保险公司招聘资格条件
(一)基本条件
1.坚决执行党的理论和路线方针政策,严格遵守党的政治纪律和政治规矩,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。
2.具有良好的职业素养,事业心、责任感、使命感强,勇于变革、开拓进取,过往业绩优良。
3.具有良好的知识和技能(竞聘岗位业务领域),有履行岗位职责所必需的专业思维、专业素养、专业方法,专业素质过硬,并具有相关岗位工作经历。
4.应具有良好的创新意识、竞争意识,抗压能力、执行力强。
5.具有良好的心理素质,身体健康。
6.选聘范围:面向南方电网系统内、外公开招聘。
7.目前已担任该级别的,可平级任职。提拔担任三级正的,应当在三级副岗位上工作2年以上;未满2年的,应当在三级副和助理岗位上工作累计满3年,或在南方电网公司系统内三级副和四级正岗位上工作累计满5年,且在三级副岗位上工作至少满1年。提拔担任团队高级经理/科长(四级正)的,应当在同层级副职岗位上至少满2年。提拔担任团队经理/副科长(四级副)的,应当具备3年及以上工作经验,并在相关岗位上工作2年及以上。
(二)任职资格
1.具体岗位任职资格条件详见《公开选聘岗位职责及资格条件》。
2.回避原则:夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系,需严格执行任职回避制度。
3.其他要求:不在处分期内;不存在本人、配偶已移居国(境)外,或没有配偶但子女均已移居国(境)外的情况;符合领导干部本人、配偶、子女及其配偶经商办企业的有关要求;近三年考核结果均在合格或称职以上。
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