沪icp备2021017797-1 沪公网安备 31010902003140号
Copyright @ 2006-2024 上海高顿教育科技有限公司 All Right Reserved
随着社会的高速发展，就业压力与竞争力越来越大，求职者要想找到自己满意的工作，首先需要调整好自己的心态，国企由于较小的工作压力，稳定的薪资，完善的培养机制，受到许多人求职者的青睐。小编今天给大家分享的是烟草局行测考哪些内容。
一、烟草局行测
题型有：选择题，单选+多选。行测共70分，其中:
1.基础常识15题，0.8分/题;多选题,0.8分一个，多选零分，少选拿0.3分，涵盖时政、法律、公文写作常识等，这部分比较简单，做起来快.。
⒉.行测几大件:这里几大件，就是言语理解+图形推理(最变态，反正自己不擅长)+数字推理(5个，比较难，感觉要加强练习国考的题目刷一点)＋资料分析(题目长，但相对国考不是很难，大概10题左右)。
二、烟草局申论
申论一般都比国考容易一点，有点和进出口银行的申论类似，反正也是有话可说的，例如以前考过“互联网+”的主题，也谈过““拉链马路””的问题，互联网+，是烟草局这种传统企业非常喜欢问的。很好写，要求多少字呢?800字。建议考前练习下。
三、烟草局晋升发展
烟草公司已建立“长、家、匠、特”人才成长机制，为员工提供管理干部、技术专家、技能巧匠、特长人才四类发展通道和广阔发展空间。新进员工在工种岗位上工作满2年以上，绩效考核成绩优异，具有本地区分公司竞争本地区其他高级职位的资格;各区分公司具有优秀人才，并具备相应条件(工作年限、在基层工作经历等)后，可继续竞争市公司本级相关职位;业绩优异，作为管理人员培养对象。再者，符合“管培生”相关学历和专业条件的，可以直接作为管理人才培养对象。
以上就是小编搜集到的关于烟草局行测考哪些内容的本期全部内容了，希望可以对大家有所帮助，国企招聘的更多精彩资讯高顿教育将会为各位考生实时更新发布，想了解更多最新内容的小伙伴们赶快转发收藏吧。
常见问题
查看更多>
相关文章推荐
查一查
我能报考什么职位?
全国
请选择类型
一键查询合适岗位
