青海国投招聘：招哪些岗位|应聘条件是什么

青海省国有资产投资管理有限公司前身为“青海企业技术创新投资管理有限责任公司”，是经青海省人民政府批准，于2001年4月16日正式组建的国有独资有限责任公司。下面为大家分享青海国投招聘信息，赶快来了解一下吧。

一、青海国投招聘岗位

1.总部贸易部(公司)副总经理(中层管理人员)1名，年薪24万元左右(税前);

2.控股企业财务总监(中层管理人员)1-3名，年薪24万元左右(税前);

3.控股企业法律事务部门负责人(初级管理人员)1名，年薪13-16万元(税前)。

二、青海国投应聘条件

1.具有较高的政治素养和理论水平，坚持原则，廉洁奉公，诚信务实，遵纪守法;

2.有较强的专业素质、业务水平和组织协调能力;

3.有较强的事业心和责任感，大局意识和服务意识强，工作细致严谨、积极主动，敬业精神佳;

4.具有良好的沟通能力、管理能力和团队建设能力;

5.具有良好的战略眼光、学习能力、创新能力和分析研判能力;

6.没有个人违纪、违法或犯罪记录和个人征信失信等问题;

7.不存在与公司领导干部亲属、职务回避等情形。

三、青海国投招聘流程

1.发布公告。由公司组织人事部根据所需岗位的名称及职级，发布招聘公告。

2.公开报名。报名时须填写《公开招聘报名表》，并提交身份证、毕业证、学位证、专业技术资格证书、执业资格证书、获奖材料等电子扫描件，一并发送到公司组织人事部公共电子邮箱。

3.资格审查。根据报名情况，公司组织人事部会同公开招聘领导小组成员对报名人员年龄、学历、工作经历、专业技能等基本资料进行审查，结合岗位需求评价分析，初步确定入围名单，经公司党委会同意，公布入围名单，并通知笔试、面试事宜。

4.笔试面试。笔试内容为财务、贸易、法务专业相关知识、综合知识及写作能力，满分为100分，占招聘总成绩的40%。面试以答辩形式进行，测试招聘者综合素质和知识面，包括语言组织和表达能力、应变能力及分析能力、逻辑思维及创新能力、对招聘职位的认识和所需专业知识的熟悉程度等。面试顺序采取抽签方式确定，面试满分为100分，占招聘总成绩的50%。

5.外调考察。通过笔试、面试的应聘者，由公开招聘领导小组进行外调考察。考察内容包括该同志在原岗位的一贯表现、工作能力、工作业绩、性格特点，组织协调能力、敬业精神、廉洁自律等方面。外调考察满分为100分，占招聘成绩的10%。根据综合得分确定人选，报公司党委研究确定拟聘任人选。

6.公示试用。经公司党委研究审议后，对拟聘任人选进行公示，公示时间为5个工作日，公示无异议的，准予聘任。由各相关单位与录用人员签订劳动合同，确定3个月的试用期，试用期考核合格的正式聘用，考核不合格的解除劳动关系。

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