安徽港航建设投资集团招聘_2023安徽省港航建设投资集团有限公司公开招聘

2023-02-08 13:26:31 来源: 上岸鸭公考 责任编辑: Maggie

安徽省港航建设投资集团有限公司公开招聘公告

一、公司简介

安徽省港航建设投资集团有限公司(以下简称“省港投集团”)是经安徽省人民政府批准设立的国有独资企业,现隶属于安徽省港航集团有限公司,是按照“政府引导、多元投资、市场运作”思路推进水运基础设施建设投融资体制改革的试点单位。主要从事内河航道投资建设、船闸运营管理,以及沥青贸易、商业保理、酒店等业务。2007年成立以来,累计完成投资200多亿元。截至2022年底,省港投集团总资产136亿元,净资产106亿元,设有项目管理机构14个,子公司15家,分公司5家,员工总数近1000人。

二、招聘岗位

(一)招聘岗位基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守中华人民共和国宪法和法律;

3.具有良好的道德品行;

4.岗位所需的专业或技能条件;

5.适应岗位要求的身体条件。

(二)招聘岗位及具体条件

1.校园招聘

报考人员范围为:2022年应届高校毕业生(未就业)。

(1)安徽省滁州港航投资有限公司综合管理部职员(1人):经济类、管理类、文史类、法律、计算机等相关专业,本科及以上学历,学士及以上学位,28周岁及以下,中共党员优先。

工作地点:滁州市来安县

(2)淮河干流航道整治工程项目办公室安全环保部职员(1人):环保工程、环境工程、港口与航道工程、土木工程等专业,本科及以上学历,学士及以上学位,28周岁及以下。

工作地点:蚌埠市禹会区

(3)安徽省亳州港航投资有限公司财务资产部出纳(1人):财务管理类专业,本科及以上学历,学士及以上学位,28周岁及以下。

工作地点:亳州市谯城区

(4)淮河干流航道整治工程项目办公室工程管理部职员(1人):港口与航道工程、水利水电、土木工程、工程造价专业,本科及以上学历,学士及以上学位,28周岁及以下。

工作地点:蚌埠市禹会区

(5)淮河航道临淮岗复线船闸工程项目办公室工程管理部职员(1人):工程类专业,本科及以上学历,学士及以上学位,28周岁及以下。

工作地点:六安市霍邱县

(6)沱浍河航道(南坪至入淮口段)整治工程项目办公室地方工作部职员(1人):工程管理类、文史类专业,本科及以上学历,学士及以上学位,28周岁及以下。

工作地点:蚌埠市固镇县

(7)安徽浍河固镇船闸开发有限公司财务部出纳(1人):财务管理类专业,本科及以上学历,学士及以上学位,28周岁及以下。

工作地点:蚌埠市固镇县

2.社会招聘:

(1)安徽港航商业保理有限公司业务发展部客户经理(1人):金融、财务、贸易等相关专业,本科及以上学历,学士及以上学位,35周岁及以下,须具有保理相关从业经历。

工作地点:合肥市包河区

(2)安徽环宇公路沥青材料有限责任公司生产部电工(1人):电子电工、电气工程、高压电、电工等相关专业,高中及以上学历,45周岁及以下,持有电工证,具有电工工作经验。

工作地点:芜湖市鸠江区

三、招聘流程及要求

(一)公告发布

为确保招聘公平、公正开展,扩大招聘范围,提高人员的应聘参与度,最大范围招聘优秀人才,此公告同步发布于安徽省国资委官网(http://gzw.ah.gov.cn/)、省港航集团官网(https://www.ahsgh.com/ahghjtweb/web/index)、省港投集团官网(https://www.ahghtz.com/)、省港投集团微信公众号(安徽港投)、新安人才网(https://www.goodjobs.cn/)及相关高校等网站。各阶段成绩在省港投集团官网公示。

(二)网上报名

报名时间:2023年2月7日9:00-2月20日24:00

报名方式:考生登录指定网上报名系统https://click.goodjobs.cn/2023/cpb/gag2/index.html进行报名,逾期不再接受报名。

咨询人及电话:汪女士18155108808。

(三)资格审查

资格审查通过学历、学位、工作经历等对报名考生进行筛选,报考人员需按要求提供个人资格条件的证明材料,填写的信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。凡弄虚作假通过资格审查,其实际情况与报考条件规定不符的,一经查实,即取消考试、聘用等资格。每位报考人员限报一个岗位,并须使用本人有效居民身份证进行报名和参加考试。

通过网上报名的考生,请于2023年2月24日17:00前登录报名系统查询是否通过资格审查。

(四)能力测试

1.校园招聘

开展两轮面试,初试前3名进入复试(成绩并列的,一并进入复试;不足3人的,全部进入复试)。初试成绩公示3个工作日,公示无异议,开展复试工作。

复试成绩需达到70分以上(满分100分),其中,复试未形成竞争的岗位,报考者的成绩必须达到同场面试人员的平均分。复试成绩公示3个工作日,经省港投集团党委会研究后确定拟考察人员。

2.社会招聘

(1)开展笔试(一线岗视情况采取实操方式)

笔试结束后,按照招聘岗位计划数1:3比例,择优从笔试人员中选取进入面试人员(笔试并列的,一并进入面试;不足3人的,全部进入面试)。笔试成绩公示3个工作日,公示无异议,开展面试工作。

(2)开展面试

面试采取结构化面试的方式,主要考察应聘者岗位专业知识、逻辑思维、语言表达能力等方面内容,面试满分为100分。

应聘者的面试成绩达到70分以上,方可确定为拟考察人选,如某一岗位应试者综合得分均低于70分,则视情况另行组织招聘、内部选调或取消该岗位招聘。其中,面试未形成竞争的职位,报考者的面试成绩必须达到同场面试人员的平均分。

根据应聘者笔试、面试成绩,按照3:7比例计算最终合成成绩,最终合成成绩公示3个工作日,经省港投集团党委会研究后确定拟考察人员。

(五)体检

统一组织在三甲及以上医院参加体检。体检项目参照公务员录用体检标准进行,体检费用自理。

(六)考察

根据岗位需要,对社会招聘人员视情况采取实地考察、电话访问、出具工作鉴定报告等方式进行考察。对于在考察过程中存在异议的人员,重新提交省港投集团党委会研究。

(七)会议研究及拟录用人员公示

根据体检及考察情况,形成书面报告提交省港航集团党委会研究确定拟录用人员。会议研究通过后,公示5个工作日。

(八)入职

公示期满,对没有异议或反映问题不影响聘用的,按照省港投集团相关规定办理入职手续,同时组织谈话和培训;对有严重问题并查有实据的,不予聘用;对反映有严重问题,但一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并作出结论后再决定是否聘用。后期,继续开展试用期考核相关工作。

四、薪资待遇

省港投集团具有完善的薪资福利保障体系,员工入职后即与所属单位签订正式劳动合同,按集团薪资制度核定基本薪酬,同时享受以下福利待遇:社会保险、住房公积金、企业年金、年度体检、年休假、法定节假日、年终奖、餐补、通讯补贴、工会福利等。

五、其他事项

1.应聘人员向本集团提供的个人资料,必须真实准确。否则,本集团有权取消其应聘或录用资格。

2.经简历筛选合格者,将会通过短信或电话方式通知后续招聘环节,请保持通讯畅通。

3.招聘公告中涉及年龄及工作年限计算的,统一截止至2022年9月30日。

六、本招聘公告最终解释权归安徽省港航建设投资集团有限公司所有。

原文标题:安徽省港航建设投资集团有限公司公开招聘公告

原文链接:https://www.ahghtz.com/Home/Content/161820?ClassId=430

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