2023中国能源建设集团招聘：中国东北电力第二工程有限公司招聘公告

中国能源建设集团东北电力第二工程有限公司2023成熟人才招聘公告

中国能源建设集团东北电力第二工程有限公司（简称中国能建东电二公司）隶属于中央直属企业、世界500强公司—中国能源建设股份有限公司（简称中国能建），是中国能建的核心骨干工程企业、也是中国能源建设领域的知名品牌企业。

公司总部位于美丽的海滨城市—大连，主要从事能源工程、基础设施、市政公用、环境保护治理、水利水务、智慧城市等项目的投融资、建设、运营业务，为用户提供咨询规划、投融资、设计建造、管理运营等一站式与全生命周期服务。

公司根据业务发展和战略转型升级的需要，面向社会公开招聘优秀人才。现将有关事项公告如下：

一、关于我们

中国能建东电二公司为国家高新技术企业，具有对外工程承包资质、进出口经营权以及建筑工程、电力工程、市政公用工程、公路工程等二十几项工程承包资质，通过了ISO质量环境职业健康安全体系认证和美国ASME标准认证。公司在册职工约1300人，工程技术人员680余人。其中高级职称120余人，专家教授级11人。可通过EPC、EPC+F、BOT、BOOT、PPP等多种合作方式为客户提供全产业链服务，在火电、核电、燃机电站、风电站、光伏电站、输变电等各种类型电力工程建设与运营领域中具有雄厚的综合实力，在公路、桥梁、市政、环保、石油化工、水泥矿山等非电建设领域中积累了丰富的经验。

公司业务足迹遍布全国并先后在亚洲、欧洲、非洲等十几个国家开展跨行业、跨领域、全方位的业务合作，赢得合作方高度赞许。所承建的工程项目多次荣获中国质量最高奖—鲁班奖和国家优质工程金质奖，连续多年被评为中国优秀施工企业和中国信用最高等级的AAA级企业。

公司荣誉：

精益创造价值，精品引领未来。中国能建东电二公司从高标准的能源建设领域起步，坚持精工良建、品臻致远，竭诚为全球客户奉献精品工程和精益服务！

主营业务：

二、应聘条件

1.遵守国家法律法规，具有良好的道德品行，无违法违纪记录。牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”；

2.男性年龄不超过45周岁，女性年龄不超过40周岁；

3.身体健康，吃苦耐劳，有事业心和责任感；综合分析能力强，具有缜密的逻辑思维能力，较强的信息搜集能力和学习能力；具有较强的口头表达、书面表达能力；具有较强的沟通、团队协作协调能力和团队合作精神，抗压能力强；

4.服从公司统一调配及工作地点安排，驻项目现场办公。

三、招聘需求

1.招聘岗位：经营管理岗

招聘人数：若干名

岗位职责：

l做好项目经营部建章立制工作，建立项目经营管理的基本表格与流程；

l依据公司管理办法，测算项目目标成本，过程中核算项目实际成本，定期对比分析；

l编制项目分包招标文件，编制分包招标控制价格，编制项目分包合同，开展分包合同谈判；

l项目开工前编制项目的经营策划，包括标段划分、分包方式、价格控制方式等；

l过程中及时计算图纸工程量，编制施工图预算，按时上报甲方进度结算，编制竣工结算；审核分包单位上报的进度结算，审核分包单位的完工结算书；

l过程中收集对甲方索赔资料，及时开展索赔工作；过程及时收集分包资料，应对分包索赔；

l结合项目实际情况、承包合同情况，分析项目风险点，提出针对性解决措施；

l按照公司经营台账要求，定期上报项目的经营台账与经营分析报告；

l组织项目上的分包商准入与评价工作。

任职资格：

l土木工程、市政工程、机电工程相关专业，本科及以上初始学历，具有5年及以上经营管理或工程审计相关工作经验，吃苦耐劳；

l具有相关专业造价员证书，持有注册造价师证者优先。

工作地点：

l公司项目所在地。

2.招聘岗位：市场开发岗

招聘人数：若干名

岗位职责：

l项目信息收集及汇总、分类及分析汇报，市场政策研究，项目交易结构设计；

l项目立项前各种分析报告的汇总与编撰；

l项目评审会议的组织及会后的追踪落实；

l组织编撰项目建议书、可行性研究报告和投融资价值报告；

l组织对项目的开发方案评估、商务条件评估、投融资方案评估、建设及运营现金流分析、交易模式及交易结构分析；

l参与项目调研、市场调查、成本分析及盈利预测、配合商务谈判；

l跟踪公司的投资项目及合作项目，落实合同签订前的策划、运作及管理工作持续跟踪项目的实施情况，并定期直、间接向专业负责人汇报。

任职资格：

l土木工程类、市政工程类、电气及自动化类、能源动力类相关专业，本科及以上初始学历，具有5年及以上相关工作经验，吃苦耐劳；

l熟悉项目管理、企业管理和市场营销知识，能够熟练使用各种办公软件，有良好的文字表达和语言表达能力；

l具备一定的社会资源；

l取得过较好的市场开发业绩者优先。

工作性质：

l能够接受经常出差或长期驻外安排。

3.招聘岗位：投融资管理岗

招聘人数：若干名

岗位职责：

l项目信息收集及汇总、分类及分析汇报，市场政策研究，项目交易结构设计；

l项目立项前各种分析报告的汇总与编撰；

l项目评审会议的组织及会后的追踪落实；

l组织编撰项目建议书、可行性研究报告和投融资价值报告；

l组织对项目的开发方案评估、商务条件评估、投融资方案评估、建设及运营现金流分析、交易模式及交易结构分析；

l参与项目调研、市场调查、成本分析及盈利预测、配合商务谈判；

l负责与金融机构、财税部门、投资公司、民间资本等外联单位良好合作关系的建立与维护；

l负责设计合作模式，对企业发展提供投融资支持；

l负责分析项目资金现金流及使用情况，提出合理化建议，降低资金成本；

l负责统筹投资项目财务测算及税务筹划；

l参与项目调研、市场调查、成本分析及盈利预测、配合商务谈判；跟踪公司的投资项目及合作项目，落实合同签订前的策划、运作及管理工作。

任职资格：

l金融学、财务管理、会计学、经济学等相关专业，本科及以上初始学历，5年及以上投融资业务相关工作经验；

l熟悉基础设施类建设项目相关市场营销知识、项目投融资行业政策、投融资流程、金融机构可融性评价标准、财务测算税务筹划等相关知识；

l具有相关注册类职业资格证书者优先。

工作性质：

l能够接受经常出差或长期驻外安排。

4.招聘岗位：工程管理岗

招聘人数：若干名

岗位职责：

l具有工程项目施工技术管理经验；组织并参与项目策划、施工组织设计、专业施工组织设计及专项方案的编制及审核工作；编制工程施工计划、施工月报、机械配置计划和施工方案计划，并组织实施；负责组织编制工程施工总结，审核或签署技术文件；负责项目经理部施工技术文件资料管理，负责工程资料移交工作；

l参与危大工程专项施工方案的编制与审核，组织超过一定规模的危险性较大工程专项施工方案论证,监督方案的实施；

l组织并参与施工图纸会检、施工方案技术交底工作，参加主要工程项目技术措施交底；组织并参与设计交底、专业项目划分、人员资质、开竣工报告、计量仪器、设计变更、设备缺陷、工程委托、材料代用等管理；

l组织并参与施工现场总平面布置和现场文明施工的管理；负责施工信息管理，组织收集整理索赔资料；

l组织与工程施工有关的会议，参加业主、监理工程协调会、技术讨论会等；负责本专业技术难题的沟通、协调、解决，并指导施工生产，协调工程部与其他部室的工作接口管理；

l参加机组试运、调试及整套机组启动；参加或组织质量、安全、机械、交通事故的调查分析。

l掌握本专业技术动态，掌握新技术、新工艺、新方法;

l负责项目质量、环境管理体系的建立、运行;贯彻执行上级及公司有关工程质量、环境保护的方针、政策、法规，制定并落实工程项目质量、环境管理制度，严格贯彻执行公司管理体系文件中的内容和要求；

l对施工过程进行严格的监视和测量，实施全过程的质量监督、检查、验收活动，完整提交检验和试验记录；

l组织开展项目质量、安全生产、环境保护及节能减排管理检查和隐患治理；负责工程质量监督检查，在检查质量问题的同时，检查安装设备和建筑工程的安全性是否满足规定的要求；

l深入现场，掌握和了解施工情况，并对重大施工方案和措施，进行指导、监督和检查，把握对关键工序和过程的控制，以确保产品质量；

l定期组织质量目标落实情况的考核；负责每月质量报表；

l组织本工程项目工程危险因素和环境因素辩识、评价及风险和机遇措施制定；

l负责工程回访与顾客或监理的联系工作，并负责落实顾客及监理提出的意见、建议、问题的整改、验收及反馈工作，并督促相关部门制定纠正措施，检查其实施情况。

任职资格：

l土木工程、市政工程、机电工程、电气及自动化类相关专业，本科及以上初始学历，具有5年及以上相关工作经验，吃苦耐劳；

l熟悉国家有关工程管理的相关政策和法律法规、建筑施工企业生产运营基本知识，具备一定的工程管理经验，熟悉项目施工业务流程、掌握本专业知识，熟练使用CAD绘图软件和OFFICE办公软件。有良好的文字表达和语言表达沟通能力；

l持有一级注册建造师者优先。

工作地点：

l公司项目所在地，能够接受长期驻外安排。

5.境外项目会计主管

招聘人数：2名

岗位职责：

l境外项目财务管理及账务核算；

l境外项目资金管理；

l境外项目税务管理；

l按照集团及公司要求报送财务报表及财务资料；

l协助和监督业务部门执行公司相关制度规定；

l需要常年驻外工作。

任职要求：

l财务相关专业,本科及以上初始学历，具有5年及以上大型企业审计或财务工作经验，海外工作背景者优先；

l中共党员；具有初级会计师资格证书，中级会计师或审计师证者优先；

l熟悉项目财务管理流程，国家有关会计、税务法律法规，掌握企业会计准则尤其是建造合同准则，了解国际企业会计准则及国际避免双重征税协定适用情况，具备与当地咨询公司、监管机构就会计、税务事项沟通的专业知识；熟练使用办公软件及财务软件，有较强的语言表达和沟通能力；

l英语能力较好（英语四级以上），能用英语作为工作语言，具备一定的管理能力。

工作性质：

l能够接受长期国（境）外工作和生活。

6.财务与产权部负责人：

招聘人数：1名

岗位职责：

l依据国家相关法律法规和公司规定，全面负责公司财务部门日常管理工作，负责开展会计核算、税务筹划、资金管理等工作，为公司提供有力的财务保障，有效控制财务风险；

l建立完善公司财务核算、管理制度，强化财务监督，规范会计工作行为，保证会计信息质量；

l负责实施全面预算管理，组织公司财务决算核算和财务报告编制等方面的工作；

l做好税务筹划及税务的协调工作，维系好与银行及税务机关的关系；

l负责公司资金筹划及管理工作；精通新商业模式下的融资方式，能够编制详细的融资方案；

l负责对员工进行财务知识培训，指导、监督员工工作状况，并对其进行业绩考核。

任职要求：

l会计、审计等相关专业，本科及以上初始学历，具有在大中型企事业单位（施工企业优先）从事财务管理工作或从事审计、财务税务咨询等工作10年及以上工作经验；

l具有中级及以上职称（高级会计师和持有CPA、CIA等资格证书优先）；

l熟悉国家金融政策、会计报表的处理、企业准则及制度流程，精通相关财税法律法规；具有较强的成本控制、财务分析能力和良好的学习能力；熟悉熟练运用管理及办公软件。

工作地点：

l公司本部。

备注：条件特别优秀者，上述各岗位任职资格条件可适当放宽。

四、入职待遇

入职签订正式劳动合同，央企正式员工。公司为员工提供具有竞争力的薪酬福利和实现自我价值的发展平台，具体薪酬根据面议情况确定，年薪标准从几万至几十万不等。

1.多重保险：养老保险、医疗保险、补充医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金；

2.员工成长：与国内知名大学战略合作，构建立体化、多层次教育培训体系；

3.各类补贴：施工津贴、交通补贴、提租补贴、取证奖励、执业资格补贴、取暖补贴、境外补贴、疫情补贴、就餐补贴等；

4.生活保障：各类劳保、免费住宿、带薪年假、免费体检等。

五、招聘程序

（一）网上报名

1.报名时间：本公告自发布之日起一年内有效。

2.应聘者填写提交报名表（见附件1）。

3.提交身份证，学历、学位证书，教育部学历证书电子注册备案表，专业技术职务证书，资质证书，业绩成果证明及获奖证书等资料扫描件（要求扫描件清晰可辨）。

4.公司将报名情况和报名者个人信息视作个人隐私予以保护，不对任何第三方透露，所有报名材料不再退回，应聘者应对提交材料的真实性负责。

5.资料提交：以上资料均未电子版，须整理为一个压缩文件（文件命名规则：2023年成熟人才招聘-岗位名称-姓名，如：2023年成熟人才招聘-市场开发管理岗-张三），发送至企业邮箱。

（二）资格审查

公司对应聘者提交的报名材料进行资格审查，通过电子邮件或电话等方式通知审查通过者参加面试，未通过者不再另行通知。

（三）面试测评

应聘者接到通知后，在规定时间到达指定地点参加面试测评，具体以面试前通知为准。

（四）拟定人选及组织考察

根据综合测评成绩择优确定拟录用候选人，并按规定对拟录用人员开展组织考察，核查个人人事档案。

（五）研究决定人选及公示

公司将根据相关制度规定，对通过考察的拟录用人员履行决策审批程序。根据需要对拟录用人员进行公示，公示合格后发放录用通知。

（六）入职体检

公司组织拟录用人员进行入职体检，体检合格者方可录用。

（七）聘用

按照公司有关规定办理聘用手续，聘用人员试用期为6个月。

六、联系我们

公司地址：辽宁省大连市沙河口区黄浦路397号

联系人：任老师13840830613

投递邮箱：rlzyb@nepc2.com

公司官网：http://www.nepc2.ceec.net.cn/

注：可电话、微信咨询并投递简历，也可将简历以Word版本发送至邮箱。

附件：

1、中国能源建设集团东北电力第二工程有限公司公开招聘应聘报名表

原文标题：中国能源建设集团东北电力第二工程有限公司2023成熟人才招聘公告

原文链接：http://www.nepc2.ceec.net.cn/art/2023/1/12/art_13838_2511755.html

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