济南先行投资集团招聘：报名流程

济南先行投资集团有限责任公司(以下简称“先投集团”)成立于2018年11月29日，注册资本100亿元，位于济南新旧动能转换起步区。作为济南起步区管委会直属的综合性国有企业，先投集团经营范围涵盖了资本运营、城市建设和城市经营的全链条，是市场化驱动起步区建设发展的重要引擎。自成立以来，先投集团持续聚焦主责主业，以融资创新推动资产构建，以加速建设推动产业运营，以产业赋能促进创新创业，逐步发展为覆盖园区建设、运营全产业链的品牌园区运营商，服务产业全生命周期的金融服务商和综合实力较强的产城融合建设者。截至目前，先投集团资产规模突破330亿元，取得了国内AA+企业主体信用评级认证。

目前济南先行投资集团正在开展人才招聘，小编以近期的招聘信息为例，给大家总结了几点济南先行投资集团招聘报名流程，感兴趣的就随小编一起往下看看吧！

（一）报名

报名采取个人自愿、统一时间、网上报名的方式进行。

（二）简历筛选

严格按照招聘公告岗位要求，对报考人员填报的信息进行简历筛选、资格初审。

（三）资格复审与准考证发放

按照岗位资格条件对报考人员进行线上资格复审。通过资格复审者，会向报名时提供的邮箱发送笔试准考证和《个人诚信承诺书》。

（四）笔试

笔试采用闭卷方式，围绕岗位匹配度进行综合素质和专业能力测试。笔试设最低合格分数线，根据岗位招聘人数和笔试情况确定，笔试成绩低于合格线的不得进入下一轮。

笔试具体时间、地点以邮件、短信、电话通知为准。

（五）面试

1.面试说明。面试分两轮进行，一轮面试采用半结构化面试，二轮面试采用面谈形式。根据笔试成绩从高到低的顺序，按招聘职位计划与进入一轮面试人数1:5的比例确定入围面试人员名单，笔试成绩合格人数未达到上述比例的，确定现有的笔试成绩合格人员为面试入围人员；最后一名笔试成绩并列的，笔试成绩并列人员同时确定为面试入围人员。

（六）成绩计算及发布

按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例，采用百分制计算考试成绩（以第二轮面谈成绩计算考试成绩）。成绩将在前程无忧报名网站发布，请及时登录查询。

（七）体检

根据考试总成绩按招聘人数1：1比例等额确定体检人选。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃资格。

（八）背景调查与公示

体检工作结束后进行背景调查。背景调查由前程无忧协助完成，如发现推荐人员存在材料和信息造假的情况，则取消应聘资格。

先投集团根据体检结果、考察背调和职位要求，对拟聘用人员，在报名网站进行公示，公示期为5个工作日。

（九）递补规则

公开招聘面试、考察体检、录用公示等组织环节因资格复审不合格或放弃资格的，以及被取消资格等原因形成的缺额，根据招聘岗位需求情况，按考试成绩由高到低分依次递补，递补时，出现考试成绩并列的，则按面试成绩由高到低顺序确定递补人员。递补各环节只进行一次。

以上就是“济南先行投资集团招聘：报名流程”的全部内容，希望对大家有所帮助！

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