2023年南方电网新大纲财会类市场模拟卷多选题part4

2023-01-03 13:37:29 来源: 上岸鸭公考 责任编辑: Lily

高顿教育致力于连载国家电网考试模拟题,每次发布5题,同时由咱们讲师撰写极致解析供考生参考。题目上的问题考生可以本文下方回复交流,有任何问题都可以和小编沟通,希望大家都能成为电网人。

16.企业收入与分配管理的意义包括()。

A.收入与分配管理集中体现了企业所有者、经营者与劳动者之间的利益关系

B.收入与分配管理是企业再生产的条件以及优化资本结构的重要措施

C.收入与分配管理是国家建设资金的重要来源之一

D.收入与分配管理会减少企业的利润

17.下列各项属于以市场需求为基础的定价方法的有()。

A.需求价格弹性系数定价法

B.保本点定价法

C.目标利润法

D.边际分析定价法

18.下列关于股利分配政策的说法中,正确的有()。

A.剩余股利政策一般适用于公司初创阶段

B.固定或稳定增长的股利政策有利于树立公司的良好形象,增强投资者对公司的信心,稳定公司股票价格

C.固定股利支付率政策体现了“多盈多分、少盈少分、无盈不分”的股利分配原则

D.低正常股利加额外股利政策有利于股价的稳定

19.下列属于企业产生调整性筹资动机的具体原因有()。

A.扩大经营规模或对外投资

B.优化资本结构,合理利用财务杠杆效应

C.满足经营业务活动正常的支付需要

D.偿还到期债务,债务结构内部调整

20.下列各项中,属于留存收益与普通股筹资方式相比的特点的有()。

A.筹资数额有限B.筹资费用高

C.不会稀释原有股东控制权D.资金成本低

答案见下

16.【答案】ABC。解析:企业收入与分配管理的意义主要表现在以下三个方面:(1)收入与分配管理集中体现了企业所有者、经营者与劳动者之间的利益关系;(2)收入与分配管理是企业再生产的条件以及优化资本结构的重要措施;(3)收入与分配管理是国家建设资金的重要来源之一。

17.【答案】AD。解析:以市场需求为基础的定价方法主要有需求价格弹性系数定价法和边际分析定价法等。

18.【答案】ABCD。解析:剩余股利政策不利于投资者安排收入与支出,也不利于公司树立良好的形象,因此一般适用于公司初创阶段;固定或稳定增长的股利政策有利于树立公司的良好形象,增强投资者对公司的信心,稳定公司股票价格;固定股利支付率政策体现了风险与收益的对等;低正常股利加额外股利政策有利于股价的稳定和增强弹性与灵活性。

19.【答案】BD。解析:选项A属于扩张性筹资动机;选项C属于支付性筹资动机。选项A属于扩张性筹资动机;选项C属于支付性筹资动机。

20.【答案】ACD。解析:留存收益筹资不需要考虑筹资费用。

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